Потеряет ли инвалид 2 гр в Москве соц. надбавку к пенсии при официальном трудоустройстве (по трудовой книжке)

• г. Краснознаменск

Потеряет ли инвалид 2 гр в Москве соц. надбавку к пенсии при официальном трудоустройстве (по трудовой книжке)

Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, Ирина.

По смыслу требований статьи 12.1 ФЗ от 17.07.1999 N 178-ФЗ (ред. от 28.12.2022) "О государственной социальной помощи" социальная доплата осуществляется неработающим пенсионерам, общая сумма материального обеспечения которых меньше прожиточного минимума.

Социальная доплата к пенсии не выплачивается в период выполнения работы и (или) иной деятельности, в период которой соответствующие граждане подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Т.о.,

в случае трудоустройства пенсионер потеряет социальную надбавку

Спросить
Пожаловаться

Не потеряете, раз вы инвалид 2 группы.

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 ноября 2007 г. N 1005-ПП

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О НАЗНАЧЕНИИ И ВЫПЛАТЕ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ

КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ (ДОПЛАТ) К ПЕНСИЯМ И ЕДИНОВРЕМЕННЫХ

ВЫПЛАТ, ОСУЩЕСТВЛЯЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА

ГОРОДА МОСКВЫ

6. Право на ежемесячную компенсационную выплату к пенсии, указанную в подпункте "а" пункта 2 настоящего Положения, имеют пенсионеры, получающие пенсию в городе Москве (независимо от ее вида и органа, которым она выплачивается), зарегистрированные в городе Москве по месту жительства на день обращения за назначением ежемесячной компенсационной выплаты к пенсии, при наличии регистрации в городе Москве по месту жительства не менее 10 лет в общей сложности (включая время проживания на присоединенной к городу Москве территории), и относящиеся к следующим категориям:

и) инвалиды 1 и 2 группы независимо от места работы и занимаемой должности;

Спросить
Пожаловаться

При подсчете общей суммы материального обеспечения пенсионера учитываются суммы следующих денежных выплат, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации:

1) пенсий, в том числе сумма полагающейся страховой пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", и накопительной пенсии, установленной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ "О накопительной пенсии", в случае отказа пенсионера от получения указанных пенсий;

2) дополнительного материального (социального) обеспечения;

3) ежемесячной денежной выплаты (включая стоимость набора социальных услуг);

4) иных мер социальной поддержки (помощи), установленных законодательством субъектов Российской Федерации в денежном выражении (за исключением мер социальной поддержки, предоставляемых единовременно).

Т.о.,

следует различать социальную доплату к пенсии, которая осуществляется исходя из общей суммы материального обеспечения пенсионера, и компенсационную выплату, которая включается в сумму материального обеспечения.

Так, компенсационная выплата учитывается при исчислении общей суммы материального обеспечения пенсионера. А социальная доплата осуществляется, если сумма материального обеспечения пенсионера ниже ПМ.Работающий пенсионер-инвалид лишается социальной доплаты к пенсии.

Спросить
Пожаловаться

У нас следующая ситуация. Уже несколько лет работаем на фирме, оформлены официально (трудовая книжка). Сейчас руководство планирует составлять договоры, в которых хотят ввести пункт, запрещающий увольняться определенный период времени, тем самым обезопасив себя от череды увольнений сотрудников. Имеет ли право так поступить работодатель? И вообще законно ли составление трудового договора при официальном трудоустройстве по трудовой книжке?

Обращаюсь к Вам за разъяснением! У меня дочь инвалид детства (олигофрения), после 18 лет (2007) получили справку с МСЭ-2 группа 2 степень инвалид с детства, бессрочная. Но пенсию урезали вполовину. На сегодняшний день 3623 р.Прочитала закон от 2010 года и ничего не разберу, к какой группе относится моя дочь, каков должен быть размер пенсии? Куда стоит обращаться? В пенсионный? В комиссию? Заранее благодарна.

При официальном трудоустройстве трудовая книжка должна обязательно у работодателя находится или нет? И необходимо ли предоставлять ИНН, если организация работает без НДС. В трудовом кодексе вроде написано, что не обязательно? Спасибо.

Мой вопрос заключается в следующем: на данный момент я получаю пенсию по потере кормильца (по факту смерти отца), сейчас мне 16 лет. Пеесия составляет порядка 12 т.р. (вдруг это не только пенсия, а ещё какие-нибудь надбавки и прочее, которые я могу потерять - тут я не разбираюсь и достоверно не знаю, владею только суммой). У меня есть потребность в трудоустройстве для получения дополнительного заработка. Сам вопрос: потеряю ли я пенсию по потере кормильца при официальном трудоустройстве - по трудовому договору или договору подряда? Регион - Ярославская Область.

У меня пенсия по состоянию здоровья 2 группа рабочая. Если я трудоустройство официально с моей пенсии будет производится из за этого вычет суммы. Или мне также будут выплачивать как и раньше такую же сумму?

Я работаю не офицально последние лет 5 я не писал заявление на электронную трудовую что теперь будет с бумажной трудовой книжкой если я пойду офицально на работу брать собой бумажную или нет.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Мне 18 лет, но ещё учусь в школе. Получаю пенсию по потере кормильца. Хочу устроиться на работу, повлияет ли это на мою пенсию? До окончания учебы пенсию буду получать... Мне ответили: при официальном трудоустройстве пенсия будет платится без надбавки как неработающей. ЭТО КАК?

Нашел работу и соответственно нужно трудо устоится! Но на старой работе мне прошлую работу не закрыли! Запись о приеме есть а увольнения нет! я не могу достучаться до руководства того предприятия чтоб мне закрыли в трудовой книжке трудоустройство! А на этой работе требуют закрытия по старой работе чтобы оформить новую запись в трудовой! Куда мне обратиться с данным вопросом?

Установлены алименты в твёрдой денежной сумме, муж неофициально трудоустроен, может измениться размер алиментов, если муж устроится официально.

Являюсь инвалидом 3 группы по общему заболеванию. Изменится ли размер моей пенсии после официального трудоустройства? (Уберут ли региональную социальную доплату к пенсии)?

Хотела бы узнать, производится ли запись в трудовую книжку при официальном трудоустройстве на вторую работу? И влияют ли эти две записи об официальном трудоустройстве на пенсию? Могут ли мне выдать трудовую книжку на руки, для второго трудоустройства? С уважением, Татьяна. Спасибо.

Я инвалид первой группы. Устраиваюсь на работу. Обязан ли сообщать работодателю об инвалидности и информировать Пенсионный Фонд, соц. Защиту и другие. Гос. Органы об устройстве на работу?

С Уважение,

Сергей.

Меня зовут Екатерина. Раньше получала пенсию по потери кормильца, в связи со смертью мужа. Пенсию выплачивали на меня и на двух моих детей. При официальном трудоустройстве, пенсию на меня перестали платить. После увольнения могу ли я возобновить выплату?

Внучке в июле 2016 года исполнится 23 года. Обучается на дневном отделении в институте и официально работает. Пенсию по потере кормильца получает. В июне этого года заканчивает институт. Нужно ли уведомить пенсионный фонд, чтобы прекратили выплаты?

Муж военнослужащий, перевели с севера, жене пришлось уволиться. Скажите пожалуйста если я устроюсь на работу по специальности - педагог в другой местности, а потом мы вернемся на север, то я потеряю северные надбавки из за официального трудоустройства?

Мне 45 лет. Имею ребенка-инвалида (ему скоро 18). У него инвалидность с 1 года, т.е. в течение 17 лет. Весь этот период (17 лет) я не работаю, оформлена по уходу за ребенком-инвалидом, до этого имела стаж работы 9 лет. Положена ли мне льготная пенсия в 50 лет? Эти 17 лет по уходу за ребенком-инвалидом приравнивается к 17 годам СТРАХОВОЙ пенсии?. Ведь для выхода на льготную пенсию нужно 15 лет СТРАХОВОЙ пенсии, а У МЕНЯ 17. Или страховая пенсия это тоже самое, что и трудовая пенсия (т.е. официальное трудоустройство по трудовой книжке)?

Я получаю социальную стипендию от вуза и пенсию от государства как инвалид. Если официально трудоустроиться, то я могу лишиться социальной стипендии или пенсии?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение