Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В муниципальных казённых учреждениях пишут трудовой договор или трудовой контракт с работником

11.04.2023, 17:55
• г. Махачкала

В муниципальных казённых учреждениях пишут трудовой договор или трудовой контракт с работником

Читать ответы (3)
Трудовой договор и контракт Трудовой контракт Трудовой договор
Ответы на вопрос (3):

По общему правилу муниципальное образование заключает со служащим бессрочный трудовой договор

Спросить

Понятно но мне как руководителю МК Учреждения заключать со своими работниками трудовой контракт или должен писать трудовой договор если можно ссылку на занон

Спросить

Заключение трудового договора с муниципальным служащим происходит на основании положений Трудового кодекса Российской Федерации и Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации». Данная особенность регулирования позволяет осуществлять составление самого трудового договора в индивидуальном порядке применительно к конкретному сотруднику

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Махачкала - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Рустам
06.08.2009, 20:43

Конфликт с новым владельцем - Какие права у ликвидационной комиссии и есть ли законы, регулирующие ее место работы?

Я-председатель ликвидационной комиссии, назначена постановлением Исполнительного комитета. Здание ликвидируемого предприятия передано по акту другому муниципальному учреждению. Новый хозяин здания пытается выселить ликвидационную комиссию из кабинета где она работает. Ликвидация еще не закончена, снимаемся с учета в ПФР. Постоянно требуются различные кадровые и финансовые документы. Существуют ли законодательные акты регулирующие место работы ликвидационной комиссии? Является ли ликвидатор юридическим лицом с точно определенным местонахождением?
Читать ответы (1)
Инга
14.01.2015, 15:37

Меры, которые должен принять юрист и отдел кадров при проекте постановления о ликвидации муниципального казенного учреждения

Мы являемся муниципальным казенным учреждением. Не так давно нам стало известно, что проект постановления о ликвидации нашего Учреждения, находится на утверждении. Подскажите, пожалуйста порядок действий юриста, и отдела кадров. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Лилия Салаватовна
04.04.2014, 09:45

Может ли один человек работать в 2 муниципальных казенных учреждениях в должности главного бухгалтера по совместительству?

Может ли один человек работать в 2 муниципальных казенных учреждениях в должности главного бухгалтера по совместительству?
Читать ответы (1)
Лидия
26.10.2016, 10:54

Увольнение работников по совместительству при ликвидации муниципальных казенных учреждений культуры поселенческих библиотек.

Увольнение работников по совместительству при ликвидации муниципальных казенных учреждений культуры поселенческих библиотек.
Читать ответы (1)
Марина
12.03.2003, 16:42

Разъясните, пожалуйста, в каких случаях работодатель заключает с работником трудовой договор, а в каких трудовой контракт.

Разъясните, пожалуйста, в каких случаях работодатель заключает с работником трудовой договор, а в каких трудовой контракт. В чем принципиальное различие? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Денис
12.08.2009, 14:03

Хотелось бы узнать, в каких случаях работодатель заключает с работником трудовой договор (срочный трудовой договор)

Хотелось бы узнать, в каких случаях работодатель заключает с работником трудовой договор (срочный трудовой договор), но при этом не вносит записи в трудовую книгу (за исключением случаев оформления на работу по совместительству)? Спасибо!
Читать ответы (1)
Юлия
15.03.2023, 11:28

Недопустимое благополучие - Глава муниципального округа и трудоустройство родственников в казённых учреждениях

Имеет ли право глава муниципального округа устраивать на работу на должности руководителей в муниципальные казённые учреждения ь своих родственников (сводных братьев).
Читать ответы (1)
Анастасия Владимировна
27.06.2014, 12:56

Работник задает вопрос: Почему заключаем Трудовой КОНТРАКТ а не трудовой договор? В ТК ничего не сказано про контракт.

Работник задает вопрос: Почему заключаем Трудовой КОНТРАКТ а не трудовой договор? В ТК ничего не сказано про контракт.
Читать ответы (1)
Татьяна Китова
27.01.2004, 11:29

Скажите, пожалуйста, обязана ли наша фирма заключать трудовой контракт (договор) со всеми своими сотрудниками?

Скажите, пожалуйста, обязана ли наша фирма заключать трудовой контракт (договор) со всеми своими сотрудниками? Или достаточно заявления, приказа и записи в трудовой книжке? Спасибо, Татьяна Алёшина.
Читать ответы (1)
Ирина
15.09.2015, 21:04

Реорганизация Муниципального казенного учреждения и увольнение директора - соответствие ТК РФ

Происходит реорганизация Муниципального казенного учреждения путем присоединения к другому Муниципальному казенному учреждению. Являюсь директором, увольняют по п.1 ч.1 ст.81 ТК РФ. Правомерно ли?
Читать ответы (1)
Светлана
12.03.2015, 06:22

Права на надбавку к окладу по стажу при возвращении на постоянную работу в государственное бюджетное учреждение

Я работала в Гос. бюджетном предприятии 8 лет, потом меня сократили, прошло полгода-я устроилась временно на период декрета в госуд. Казенное учреждение, теперь опять на постоянную работу в этоже гос. бюджетное учреждение. Сохраняется ли за мной ежемесячная набдавка к окладу за стаж. Или стаж для надбавки исчисляется заново?
Читать ответы (1)
Надежда
25.05.2022, 18:04

Разница в заработной плате руководителей и специалистов в казенных учреждениях - кто получает меньше?

Можно ли главному экономусту и начальнику структурного подразделения в казенном учреждении получать заработную плату на 10% меньше директора, когда заработная плата главного бухгалтера и главного инженера на 20% меньше директорского заработка.
Читать ответы (1)
Оксана
09.11.2015, 14:20

Санкции и ответственность при перечислении денежных средств на счет цессионария по просьбе Подрядчика

Нашим муниципальным казенным учреждением заключен муниципальный контракт с ООО на выполнение строительно-монтажных работ. «Подрядчик» выполнил работы согласно условиям контракта и после подписания акта выполненных работ предъявил письмо с просьбой перечислить денежные средства на счет другого юр. лица, ввиду заключения между ним и третьим лицом договора цессии (уведомление о заключении договора цессии и сам договор получены заказчиком под роспись), по которому цедент передает свою дебиторскую задолженность за выполненные работы цессионарию. Могут ли применены к нашему учреждению какие-либо санкции, ответственность, согласно законодательству РФ, если мы выполним просьбу Подрядчика и перечислим денежные средства на счет цессионария?
Читать ответы (1)
Алик
14.08.2015, 20:36

Со мной, 63-летним директором школы, был заключен контракт на три месяца - это правомерно?

Я работаю директором школы мне 63 года, со мной был продлён контракт (трудовой договор) на три месяца. Правомерно ли заключение контракта на такой срок?
Читать ответы (1)