Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель не предоставляет дополнительные сведения для выплаты больничного - куда обратиться и что делать?

27.04.2023, 17:26
• г. Кемерово

Фсс отправил для подтверждения на выплату пособия по временной нетрудоспособности больничного нужны дополнительные сведения. Запрос отправлен работодателю. Но уже как 21 день работодатель не дает ни какие сведения, подскажите что делать, кому обратиться?

Читать ответы (1)
Выплата пособия по временной нетрудоспособности Пособие по временной нетрудоспособности Выплаты по временной нетрудоспособности Выплата пособия нетрудоспособности Пособие по нетрудоспособности
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Обратитесь с жалобой в инспекцию по труду и в прокуратуру. Ю

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
16.11.2017, 11:36

Предоставление дополнительных выходных дней при превышении графика работы - требуется согласие работника?

Работник работает по сменам, по графику время превышает баланс. Работодатель предоставляет дополнительные выходные дни, ознакомив работника с графиком работы на месяц. Нужно ли согласие работника?
Читать ответы (5)
Людмила
04.02.2016, 17:44

Документы для предоставления работодателем после заключения трудового договора с юр лицом и процедура предоставления

После заключения трудового договора с юр.лицом, какие документы и куда предоставляет работодатель, копию трудового договора ИГ в какое ФМС предоставляет (по регистрации, в Сахарово?)
Читать ответы (2)
Елена
03.02.2021, 14:30

Проблема выплаты больничного - Работодатель направил на звонки в ФСС, но в Краснодаре не отвечают

18.01.21 я сдала больничный лист, оплаты до сих пор нет. Работодатель сообщил что бы я звонила в фсс. Живу в Нижегородской области, а звонить нужно в Краснодар, куча телефонов, но никто на них не отвечает.
Читать ответы (1)
Губанов Олег Георгиевич
11.04.2018, 01:35

Выплаты после больничного - дополнительные вознаграждения за отпуск

Здравствуйте! Находясь в очередном отпуске я попал на больничный. Отпускные перед уходом в отпуск я получил. Какие выплаты мне должны сделать после сдачи больничного листа? В частности меня интересует: получу ли я что-то за отпуск помимо уже полученных отпускных?
Читать ответы (1)
Марина
01.03.2021, 15:16

Работодатель не предоставляет дополнительные дни отпуска за вредные условия труда

При трудоустройстве на работу мною было подписано дополнительное соглашение к трудовому договору, согласно которому условия работы на рабочем месте на основании спец. Оценке условий труда отнесены к 3.1 классу (подклассу). Но работодатель не предоставляет дополнительные дни к отпуску за вредные условия труда. Право меры ли действия работодателя?
Читать ответы (2)
Олеся
04.04.2020, 23:38

Изменился порядок выплаты больничного - работодатель имеет право урезать до 2/3 от оклада?

Имеет ли право работодатель урезать выплату больничного листа. Раньше платили от 80% до 100% теперь 2/3 от оклада. На больничном не по карантину.
Читать ответы (1)
Сергей Алексеевич
07.12.2019, 20:05

Проблема с учетом стажа до 2002 года - работодатель не предоставляет сведения в ПФР

У меня не учтен стаж до 2002 года, в ПФР говорят, что надо было раньше предоставить им сведения, а так работодатель должен это сделать, если у него есть определенная компьютерная программа. А у него нет, или же работнику отдела кадров это делать лень. Так что ждать до выхода на пенсию, а это еще 15 лет, или же передадут в связи с переходом на электрон. Систему все таки?
Читать ответы (1)
Кристина
20.02.2021, 13:55

Проблемы с перечислением больничного - куда обратиться за помощью?

02.02.21 вышла с больничного,05.02.21 отдала больничный, и до сих пор мне его не перечисли, сказали 24.02.21 только его отправят в бухгалтерию, куда пожаловаться на них? Так на постоянной основе потому что.
Читать ответы (1)
Сергей
20.05.2020, 21:30

Работающий пенсионер 65+ на самоизоляции не получает оплату больничного - куда обратиться за помощью?

Я работающий пенсионер 65+, сидящий вынужденно на самоизоляции с 27 марта. До сих пор не получил никакой оплаты больничного Листа. Куда можно обратиться с вопросом неоплаты?
Читать ответы (1)
Саша
08.02.2011, 18:30

Можно ли уволить беременную девушку если она не выходит на работу и не предоставляет больничного листа, если да то как?

Можно ли уволить беременную девушку если она не выходит на работу и не предоставляет больничного листа, если да то как?
Читать ответы (1)
Маргарита
04.10.2019, 16:11

Не получила единовременное пособие и выплаты за больничный - куда обратиться для получения результата?

4.08.19 родила ребенка. Сейчас 04.10.19 - до сих пор не получила единовременное пособие. Так же были сложные роды, в перинатальном центре выдали больничный (продлили декретный). За этот больничный тоже не получила никаких выплат. В трудовую инспекцию подавала ранее заявление о том, что получила декретных всего 37000. Пришло извещение, что дело передано в Омск (т.к там находится офис организации) и на этом все прекратилось (прошло уже практически два месяца). Куда идти с жалобой чтобы точно получить какой-то результат? От трудовой инспекции ничего не добилась.
Читать ответы (1)
Сергей
01.04.2013, 14:20

Проблемы с соседкой - как повлиять на ее арендное предложение?

Я живу в приватизированной мною комнате. Соседняя комната сдается другой хозяйкой. У нас получается один туалет и одна ванная комната на двоих. Соседка постоянно меняет квартиросъемщиков. Данная ситуация меня не устраивает. Я предлагал ей продать квартиру по рыночной цене - отказалась. Могу ли я кому-нибудь пожаловаться и повлиять на то, что бы соседка не могла сдавать данную комнату?
Читать ответы (2)
Любовь
28.06.2022, 16:53

Ответственность родителей за декларацию - что делать, если несовершеннолетний сын не предоставляет сведения о счетах?

Есть ли моя вина, если несовершеннолетний сын не предоставляет мне сведения о счетах для отражения в моей деклараии о доходах как госслужащего.
Читать ответы (2)
Олеся
08.12.2008, 21:52

Кто предоставляет сведения в налоговую (для уплаты налога на строения) относительно домов, находящихся в частной собственности

Кто предоставляет сведения в налоговую (для уплаты налога на строения) относительно домов, находящихся в частной собственности, не зарегистрированных в ФРС (документы на дом старые, не переоформлялись)?
Читать ответы (1)
Юлия Александровна
13.02.2019, 07:51

Должен ли работодатель предоставлять дополнительные отпуска с сохранением заработной платы работнику

Работник работает в должности "преподаватель хореографических дисциплин" с 2004 года. При поступлении на работу у нее был диплом о среднем профессиональном образовании - квалификация по диплому: воспитатель в дошкольных учреждениях. С 2009-2014 год-она получила высшее образование за счет организации и получила Квалификацию: культуролог. С введением проф стандартов в 2016 году работник должен соответствовать требованиям, применяемым к преподавателю (педагогу дополнительного образования). Данному работнику было вручено уведомление (так как его квалификация не отвечала требованию) о том, что трудовой договор будет расторгнут. Летом, в 2016 году работник проходит успешно вступительные экзамены в среднее учебное профессиональное учреждение - колледж культуры на специальность "Педагогика дополнительного образования в области хореографической деятельности". Вопрос: Должен ли работодатель предоставлять дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка данному работнику?
Читать ответы (1)
Светлана
31.01.2017, 10:48

Вопросы аннулирования долга по алиментам - правомерность действий пристава и перерасчет суммы задолженности

У меня такая ситуация. Я подала на алименты, должник не предоставлял сведения суд. приставу 2 месяца 4 дня. За это время пристав насчитала задолженность исходя из среднего заработка по России, сумма была около 18 000 рублей. Далее он предоставляет сведения о работе и суд. пристав делает перерасчети сумма долга стала намного меньше. Имеет ли пристав право аннулировать долг расчитанный по средне Российской зарплате который составлял 18 000 рублей за 2 м 4 дня на сумму его заработка, то есть 12000 зп,из них она считает за 2 м 4 дня примерно долг 5000
Читать ответы (2)