С чего начать, чтобы привлеть всех принявших людей в конфликте к ответственности?
У нас возник конфликт с нянечкой в ГБДОУ. У нас пропала пара новых краг, сразу после того, как было сделано нянечке замечание по поводу того, как их нужно одевать, буквально на следующий день. Я обратилась к воспитателю, и высказала свои сомнения на счет нянечки. Мы аоговорили с воспитателем и мне дали понять, что мои предположения ошибочны. Спустя 2 недели меня вызывает к себе заведующая. Ей доложили зочно, что я обвинила воспитателя в краже. МНе было предложено поменять группу. В результате в течении всего времени напряжение росло, воспитатели обсуждали это друг с другом и донесли до нянечки. В итоге на сегодняшний день моим ребенком получена психологическая травма, ребенок начал отказываться заходить в группу. Нянчка отказывается здороваться с ребенком и на глазах у моей дочери хвалит всегда других детей и заводит их в группу. Возраст ребенка 2 года 9 месяцев. Как добиться перевода нянечки в другую группу? С чего начать, чтобы привлеть всех принявших людей в конфликте к ответственности?
Уважаемая Юлия!
Вопрос перемещения или перевода нянечки - это компетенция заведующего детским садом. Поэтому решение принимает только данный руководитель и ни один адвокат или юрист, к которым вы обратились на форуме - не может дать вам каких-либо указаний. Решайте данный вопрос с тем руководителем, который по Уставу вправе решать данные вопросы.
Если руководитель не хочет решать данный вопрос, то переводите ребенка в другую группу,где данная нянечка не работает
Спросить