Как написать объяснительную - во время работы на кране манипуляторе был без каски, чтобы не лишили премии?

• г. Ханты-Мансийск

Как написать объяснительную - во время работы на кране манипуляторе был без каски, чтобы не лишили премии?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день!

В соответствии с правилами Сайта Вы можете обратиться к любому юристу на сайте в личные сообщения и Вам составят грамотный и мотивированный законом документ.

С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.

Спросить

Можете обратиться к любому специалисту для полного обоснования! Вкратце можно написать, что было раздражение кожи, что бы постоянно не чесать и не отвлекаться, решил снять, впредь такого не повториться! А вот вопрос премирования здесь не решается, это к работодателю!

Спросить

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Елена Николаевна Анисимова
26.10.2020, 07:58

Нехватка водителей на новом кране-манипуляторе - найти нового сотрудника или перевести экспедитора?

Организация купила кран манипулятор, и принимает человека на работу, но в штатном расписании нет водителя манипулятора, есть только водитель экспедитор, можно ли его принять на эту должность водителем экспедиторам. Или надо обязательно ввести штатную новую единицу.
Читать ответы (1)
Руслан
27.07.2017, 21:16

Требуется ли указать в трудовой книжке об оборудовании краном манипулятором и возможная доплата к зарплате?

У меня будет такой вопрос. Я работаю водителем на автомобиле оборудованным краном манипулятором. А в трудовой сделана запись, что я являюсь водителем автомобиля. Должна ли быть в трудовой запись о кране манипуляторе и доплата к зарплате?
Читать ответы (2)
Станислав
14.05.2023, 04:31

Но работаю кран манипуляторе (КМУ) какая должна запись в трудовой книжке, и как должны платить?

Работаю водителям грузового автомобиля от 10 тонн до 20. Но работаю кран манипуляторе (КМУ) какая должна запись в трудовой книжке, и как должны платить?
Читать ответы (1)
Сергей.
21.02.2019, 09:50

Не сдал ФП лишили премии, Согласен. Вопрос: Почему на следующий месяц тоже лишили премии? Выговоров, взысканий нет.

Не сдал ФП лишили премии, Согласен. Вопрос: Почему на следующий месяц тоже лишили премии? Выговоров, взысканий нет.
Читать ответы (1)
Таьяна Петровна
14.04.2016, 22:32

Проблема с оплатой - как защитить свои права, когда должность не соответствует выполняемой работе

На что можно опираться, чтобы руководство не смогло отказать в оплате. Дело в том, что мой муж по должности машинист крана манипулятора, а на работу его приняли как ВОДИТЕЛЯ крана манипулятора. Работу он выполняет не только как водитель, а работает краном и ещё как стропальщик. Т.е. ездит в машине один. Сам цепляет груз, грузит, отцепляет и везёт. Хотя он не стропальщик и корочек стропальщика у него нет. И платят ему только как ВОДИТЕЛЮ. Отдел труда говорят, что в окладе там заложено за всю работу. Номы понимаем, что это бред! Работаем мы в крупной нефтяной компании Оренбургской области. Помогите нам, пожалуйста, решить этот вопрос.
Читать ответы (1)
Игорь/
04.11.2013, 18:21

Нарушение прав - Игорю лишили премии без объяснений за невыработанное время. Начальник цеха ответил по поводу причины. Что делать?

Меня лишили премии принесли приказ а там ненаписано за что просто написано лишить премии ф.и.о у начальника цеха спросил за что! тот ответил якобы за невыробатаное время. У нас повремённая оплата. Что делать? Прав ли он?меня зовут игорь.
Читать ответы (1)
Евгений
04.11.2013, 16:41

Объяснительная официального характера по причине отказа от выхода на работу в связи с аварией

У меня сегодня был законный выходной, но так как произошла авария на работе меня попросили выйти на работу, я отказался! Теперь мне надо написать объяснительную почему я не вышел на работу, так чтобы меня не лишили премии. Помогите как грамотно написать! Заранее спасибо!
Читать ответы (2)
Яротский алексей анатольевич
25.06.2014, 12:05

Нарушение премиальных выплат на заводе КШЗ - Как решить ситуацию и за что лишили премий?

Завод КШЗ г.киров Начальник конкретно сказал что лишать премии надо водителя из нового цеха pirelli, нас работает пятеро. Также лишили премии старшего мастера на 100% .и он решил, что лишить премии на 100% нас надо всех. Раз лишили его, то и все под одну гребёнку не важно кто виноват. Чтоб всем не повадно было-его слова. Т.Е. четыре человека остались без законной премии, хоть мы к этому нарушению совершенно никакого отношения не имеем, т.к. у нас совсем другой фронт работ. Как поступить в данной ситуации. В.И. обязанности начальника просто от этого отбрыкался-сказал Раз мастер так решил, так и будет вопрос За что?
Читать ответы (1)
Юрий
24.04.2015, 09:55

Меня на работе лишили 50% премии. Оплата труда состоит из з/п премии. Лишили за перерасход воды на участке. Законно ли это?

Меня на работе лишили 50% премии. Оплата труда состоит из з/п премии. Лишили за перерасход воды на участке. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Юлия
16.10.2013, 13:14

Если за прогул объявили выговор и лишили премии а в следующем месяце я иду в отпуск могут ли за это лишить премии к отпуску.

Если за прогул объявили выговор и лишили премии а в следующем месяце я иду в отпуск могут ли за это лишить премии к отпуску.
Читать ответы (1)
Максим
14.06.2017, 13:42

Меня на работе лишили премии на 100% за то, что я не прошел очередной медицинский осмотр в установленный срок. Законно ли это?

Меня на работе лишили премии на 100% за то, что я не прошел очередной медицинский осмотр в установленный срок. Законно ли это?
Читать ответы (3)
Алексей
09.02.2022, 10:58

На работе лишили премии, без уведомления об этом, без приказа, работодатель внятного ответа не даёт,что делать, куда обращаться?

На работе лишили премии, без уведомления об этом, без приказа, работодатель внятного ответа не даёт,что делать, куда обращаться?
Читать ответы (2)
Анна
04.08.2012, 19:07

В июне месяце на работе лишили премии без объяснения причин.

В июне месяце на работе лишили премии без объяснения причин. Ни в устной, ни в форме приказа. С 25 июля нахожусь на больничном, во время моего отсутствия на рабочем столе положили приказ о лишении премии, датированный 5 июля. Разве не должны меня были ознакомить в течение 3 дней? Подписывать?
Читать ответы (1)