В соответствии с нормами Трудового кодекса отпуск без сохранения заработной платы в связи со вступлением в брак должен быть предоставлен работнику по его заявлению на срок не более 5 календарных дней. Это один из тех случаев, когда работодатель не может отказать работнику в отпуске (ст. 128 ТК РФ).

Спросить

Юрист

Науменко Е. А.

06.05.2023, 00:32,

г. Симферополь

Заявление о предоставлении отпуска оформляйте в письменном виде в двух экземплярах. На своем экземпляре попросите сделать отметку когда и кем принято.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Симферополь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

Имеет ли право работадатель отказать или задержать мне больничный, ссылаясь на финансовые трудности поликлиники, где я работаю?

Читать ответы (1)

Сын регистрирует брак. Имеет ли право отказать в отпуске без сохранения зарплаты работадатель?

Симферополь - онлайн услуги юристов

Отказ работодателя в летнем отпуске - дети-инвалиды - причина?

Имеет ли право работадатель отказать начислять зарплату в Юмани банк?

Вопросы о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком и возможности учебного отпуска с оплатой

Работодатель отказал в ежегодном отпуске в июле и августе, возможен ли отказ и в сентябре?

Тесты по русскому языку, истории и культуре России для граждан Украины при регистрации брака

У сестры и ее сына есть квартира в собственности в равных долях, сын регистрирует брак и погибает через 3 месяца.

Работающая на скорой помощи беременная диспетчер требует перевода из-за допустимости компьютеров в диспетчерской

Имеет ли право работадатель отказать или задержать мне больничный, ссылаясь на финансовые трудности поликлиники, где я работаю?

Может ли работодатель отказать в перечислении отпускных на карту при отсутствии возможности получения через кассу?

Имеет ли право работадатель отказать в увольнение?

Могу ли я рассчитывать на оплату проезда работодателем при наличии справки о стоимости авиабилета в туре?

Возможно ли отказать в переводе на такую же должность в другой город без увольнения?

Как оформить гражданство России для молдавской невестки беременной шестимесячным ребенком после заключения брака

Может ли работодатель отказать в подработке во время отпуска по уходу за ребенком?

Запрет на отпуск перед декретом - что делать, если работодатель отказывает

Может ли работодатель отказать иностранным гражданам из Таджикистана (со РВП) в трудоустройстве из-за их гражданства?

Имеет ли право работадатель отказать работнику в приеме на работу, если он прописан в другом городе.

Может ли работодатель отказать в приеме на работу из-за неоплаченного кредита

Право работодателя отказать в неполной занятости при сохранении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Имеет ли право работадатель отказать в оплате больничного листа?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59