Можно ли завести новую бумажную трудовую книжку, если есть электронная?
После освобождения с млс в электронной трудовой книжке, есть данные о месте работы и причина увольнения - освобождение. Могу ли я завести новую трудовую книжку (в бумажном виде), если есть электронная?
Да, можно, новый работодатель отказать в ведении трудовой книжки на бумажном носителе не может. За работником, воспользовавшимся своим правом на дальнейшее ведение работодателем трудовой книжки, это право сохраняется при последующем трудоустройстве к другим работодателям.
СпроситьЗдравствуйте, можете, но трудовая книжка будет вестись и в бумажном и в электронном виде.
СпроситьМожете, но по содержанию она будет такая же, как и электронная.
СпроситьКонечно - записи будет одинаковыми, так не получится, что часть вашей трудовой деятельности будет в электронном виде, а часть в бумажном.
Спросить