Принятый бывший госслужащий подвергается проверке на коррупцию из-за ошибки в уведомлении о его приеме на работу.

Имеет ли право организация которая подвергается проверке обэп и есть нарушения требовать с меня возмещение материального ущерба при недоказанности моей вины?

Муж работал начальником отдела медтехники в больнице федерального значения. Уволился после скандала с гл.врачом, не пожелав подписывать документы на закупку многомиллионного оборудования. Его место занял бывший подчиненный. Спустя 3 года с момента увольнения к мужу пришли сотрудники отдела по борьбе с коррупцией и начали задавать вопросы как по деятельности того подчиненного на посту начальника отдела, так и по работе мужа в этой должности. К мужу было 3 вопроса, по сути 3 эпизодам его "коррупционных действий" на этом посту: 1) начало своей деятельности в больнице в 2006 году муж 3 месяца совмещал с аналогичной должностью в коммерческой форме (инженер по медоборудованию), что мол запрещено законом (?), 2) за полгода до своего увольнения муж принял на работу сотрудника, у которого чуть позже возникли проблемы с законом и тот попросился на вольные хлеба с сохранением рабочего места, парню надо было заработать в более хлебном месте деньги то ли на адвоката, то ли для решения вопроса уголовного преследования. Муж согласился. Зарплату сотрудника начисляли кому то в отделе, ее же тратили на расходные материалы (отдел то по ремонту техники, подотчетных денег нет, все через закупкиЮ, а задачи ставят - вынь-да-положь), и третий эпизод, что разрешил сотруднику совмещать свою основную деятельность в коммерческой фирме, на такой же должности (инженер медоборудования), парню надо было гасить кредит. В этом тоже увидели коррупционную составляющую. Я задаюсь вопросом: разве мой муж госслужащий? Обычный бюджетник с небольшой зарплатой и огромной ответственностью. Мужу грозят из свидетелей перевести в разряд обвиняемых. Это просто сотрясание воздуха или реально?

Я действующий сотрудник полиции, в настоящее время нахожусь в декрете, в данный период прошла дополнительное обучение по специальности массажиста, данные процедуры делаю своей семье и родным. Сегодня позвонил руководитель позвонил и сообщил что это предпринимательская деятельность и будет проверка служебная.

Если в МВД в отношении сотрудника проводят проверку по факту фальсификации подписи, так как именно этот сотрудник последний передавал документ с фальсифицированной подписью на регистрацию, а хотя сам этого не делал.

Открыла ИП по репетиторству и доп. Образованию в августе 2021 (касса есть, налоги плачу) . По обращению от некоторого лица пришла проверка из прокуратуры. Обнаружили административное нарушение от ст. 1441 от 15 сент.2020 не прописаны п.13,18,19, что грозит? Также некий человек подал обращения в министерство образования и в управление ФНС, но думаю этим не закончится. Данного человека я не знаю и никакого договора с ним не заключала. Могу ли обратиться с тем, что на меня намерено клевещут (ст.128.1 УК РФ) , у меня нет юридического образования, не знаю, что делать. Какие ещё проверки могут быть, если ИП нет трёх лет?

Устраиваюсь на новую работу (гос служба). До этого я тоже работала гос служащим. Кадры от меня требуют, чтобы я отослала письмо в комиссию по конфликтам интересов на старое место работы. О том, что новый работодатель уведомляет старого о приеме гос. служащего на работу-это я знаю и кадры тоже в курсе. Но говорят, что прокуратура всегда проверяет факт уведомления самим бывшим гос служащим своего прежнего работодателя (и даже были случаи увольнения при несоблюдении). Есть какая-то конкретная форма заполнения? На имя кого пишется? Заявление это или что? Не могу найти информации нигде... вот есть такая комиссия и всё.

Имеет ли в настоящее время юридическую силу принятый гос. думой РФ закон о коллекторах?

Имеет ли в настоящее время принятый гос. думой закон о коллекторах?

Работодатель попросил написать заявление - уведомление о приёме на работу бывшего гос. служащего. В течение последних двух лет проходил военную службу по контракту. Компания которая берет меня на работу она подрядная у ПАО МТС сотового оператора. Не будет ли проблем при приёме на работу бывшего военного? Зачем нужно такое заявление - уведомление?

Нужно ли указывать в анкете при приёме на гос работу гражданскую Жену и то что у нас имеется ребёнок.

В 12 лет попала в цвснп, был суд, признали виновной по статье кража, выпустили через 2 недели за примерное поведение хотя назначили 30 суток, уже прошло 8 лет, будет ли это указано в справке об отсутсвии судимости? Которую просят принести при приеме на гос. работу?

Я неофициально работаю бухгалтером у ип. ИП на ЕНВД с работниками. У ИП есть доверенное лицо, которое руководит всем производственным процессом и диктует мне свои незаконные требования при оформлении деклараций и ведении бух. отчетности. Сам же он своей подписью не расписывается, подделывает подпись ИП. При любой гос. проверке какую ответственность несу я? и как мне себя обезопасить? Спасибо.

Через какой срок вновь созданное образовательное учреждение может подвергаться проверке.

Жилищная компания не выполняет свои обязательства полы в общежитии не моются, ТО общих коммуникаций не проводится, содержание придомовой территории не ведется одним словом ни каких действий. Что делать.

Помещение не эксплуатируется. Должно ли оно подвергаться проверке госпожнадзора? Спасибо.

Нужно ли подавать уведомление о гос. службе на бывшего гос. служащего принятом по внешнему соместительству.

То есть, если у человека 159 ч.4 и он наказан на 3,5 и находится в хоз отряде с больным ребенком 2 года и также нездоровыми родителями может ли он рассчитывать на что-то? Вы пишете: амнистия еще не принята Гос. думой, если будет принята, под неё попадает опредленные категории лиц (а не статей):

При приёме на гос работу звонят ли прошлым работодателям? Что делать, если необоснованно высказались плохо о тебе?

Вступил в силу Федеральный закон приняый Государственной Думой 4 апреля 2014 года и одобренный Советом Федерации 16 апреля 2014 года об упрощённом получении гражданства РФ за 3 месяца. Вопрос: могут ли граждане Республики Армения прошедшие комиссию о знании русского языка получить гражданство РФ согласно этому закону.

Такой вопрос, приняла в ноябре иностранного гражданина, ноуведомление в УФМС о заключении договора забыла подать. Сейчас в феврале он увольняться и нужно подать уведомление о прекращении трудового договора. Но стоит ли это делать если при приеме уведомления о приеме не было у них в службе?! Как быть?