Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Неправильные паспортные данные в трудовом договоре - грубое нарушение или основание для выговора?

08.08.2023, 09:27
• г. Челябинск

В моем трудовом договоре напечатаны не мои паспортные данные. Является ли это грубым нарушением, за которое можно получить выговор?

Читать ответы (3)
Является ли нарушением
Паспортные данные
Трудовой договор
Ответы на вопрос (3):

Нет. Поменяйте паспортные данные и все.

Спросить

Татьяна, Ошибка в паспортных данных в трудовом договоре не является причиной признать ТД недействительным. Согласно статьи 57 ТК РФ:

Если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, то это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения.

По поводу наказания - все очень индивидуально. Должна быть проведена служебная проверка, если будет установлено, что данная ошибка допущена сотрудником кадровой службы, может принято решение о наказании в соответствии с ТК РФ. Может выговор, если этот систематическая ошибка сотрудника и ранее уже были наказания, однако, если это впервые, то может быть - замечание.

Надеюсь, мой ответ был полезен.

Делайте выводы.

Спросить

Это не нарушение.

Можно оформить доп соглашение и указать там верные данные.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги