Получение оплаты за переработку и возможность дополнительных дней отпуска в соответствии с коллективным договором

18.09.2023, 11:35

• г. Санкт-Петербург

У меня ежемесячная переработка по норме часов, от 0,25 до 0,5 от оклада. Каждый месяц пишу заявления на оплату переработки свыше оклада, мне оплачивают. По коллективному договору у нас 35 дней оплачиваемого отпуска в год, моя ежемесячная переработка даёт мне право на дополнительные дни к 35 дням оплачиваемого отпуска.

Читать ответы (1)

Коллективный договор
Оплачиваемый отпуск
Заявление на оплату

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Минакова Т. Б. 4.3

18.09.2023, 16:27,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.

У Вас переработки сверх нормального числа рабочих часов за учетный период, что является сверхурочной работой согласно ст. 99 ТК РФ, которая компенсируется повышенной оплатой на основании ТК РФ Статья 152 Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Или по желанию работника, предоставлением дополнительного времени отдыха. Если Вам не предоставили дополнительное время дни для отдыха, значить все переработки должны компенсировать с повышенной оплатой.

Все переработки должны оплачиваться без заявительного письменного вида от работника, а в обязательном порядке для работодателя.

Доброго Вам дня.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Получение оплаты за переработку и возможность дополнительных дней отпуска в соответствии с коллективным договором

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов