Андрей
19.07.2015, 12:45
Конфликт с подчиненным - нарушение субординации и ложь при вызове на службу в выходной день
Я офицер отделения, в подчинении 20 человек. Иногда приходится вызывать солдатов на службу во время выходного. Столкнулся с непокорой со стороны подчиненного. В телефонном режиме вызвал его на службу, после чего произошел конфликт и с его стороны полетела ненормативная лексика. Основой было то, что у него как бы ребенокбольной и он сам дома, Хотя часом раньше его просил другой подчиненный за замену на службе т. к. нужно было срочно в отряд поехать на что тот ответил хочу спать, отстань. Вот теперь, хочу притянуть к ответственности своего подчиненного. Во первых, за нарушение субординации, во вторых за ложь, ну и за невыполнение приказа
какие статьи он нарушил? И что для этого нужно (рапорта, обяснительные и тп)
Читать ответы (2)