Могу ли я потребовать наряды и расценки работ у мастера для оценки затрат на регулярные задания моего мужа?

• г. Красноярск

У меня простой вопрос, могу ли я потребовать у мастера наряды на те виды работ, которые мой муж выполняет каждый день, чтобы увидеть расценки работ?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В связи с чем вы собрались это требовать?

Спросить

Красноярск - онлайн услуги юристов

Сергей Юрьевич
09.10.2014, 01:09

«Отсутствие безопасных условий труда - работник требует выдачи наряд-задания на работу с УШМ, но работодатель отказывается»

Я работаю в строительном магазине, должность грузчик, при работе я использую ушм (болгарку) нарезаю металопрокат, при этом рабоче место не оборудовано. В трудовом договоре не предусмотрена работа с УШМ, работодатель отказывается выдать наряд задания на работу. Имею ли я право отказаться от выполнения работы Допуска работы с УШМ у меня нет.
Читать ответы (1)
Александр Воробьев
13.10.2017, 06:14

Определение максимального срока выдачи наряда-задания на предприятии.

На предприятии ведется журнал выдачи наряда-задания (не путать с наряд-допуском). При выполнении на одном и том-же обьекте типовой работs на какой максимальный срок он может быть выдан?
Читать ответы (1)
Михаил
17.12.2015, 21:54

Достаточно ли наряда-задания и акта выполненных работ для подачи иска в суд о неоплате сделанной работы? Спасибо.

Достаточно ли наряда-задания и акта выполненных работ для подачи иска в суд о неоплате сделанной работы? Спасибо.
Читать ответы (4)
Геннадий
06.08.2016, 18:20

Рекомендации электромонтёру по выполнению наряд-задания на отключение электроэнергии квартиры за долги по коммунальным платежам

Энергетик ЖЭУ выдал электромонтёру ЖЭУ наряд-задание на отключение электроэнергии квартиры за долги по коммунальным платежам. Как правильно электромонтёру выполнить задание, действия электромонтёра?
Читать ответы (1)
Гость_4903965
02.06.2016, 00:13

Водителю, лишенному премии, требуют объяснения о невыполнении наряд-задания на ремонт автомобиля

Я работаю водителем, Автомашина на которой я работал повалилась на песчаном грунте на бок при стояночном тормозе я получил ушибы и лечился по бытовой травме хотя это была производственная, после выхода с больничного меня лишили премии и поставили на ремонт этой машины, я за ремонт не берусь так как автомашина стоит опечатана и опломбирована, но не понятно кем. мне сейчас выписывают требования - О предоставлении работником письменного объяснения о причинах невыполнения полученного наряд-задания в соответствии с частью 1 статьи 193 Трудового кодекса РФ. Далее. - Извещаю вас о том, что в течении двух рабочих дней с момента получения настоящего требования вы должны предоставить директору по производству письменные объяснения о причинах невыполнения выданного вам наряд задания по ремонту тормозной системы автомашины. Дело в том что тормоза на ней слабые а ручной тормоз то есть стояночный на склоне как выяснилось на моем опыте не держит, в прошлый раз я ответил на такое требование так - Довожу до вашего сведения что я не могу приступить к ремонту тормозной системы данной машины, так как машина стоит опломбирована. От ремонта не отказываюсь, готов приступить к ремонту только после составления акта о снятии пломбы при свидетелях. Но похоже будто они игнорируют это, или я не так понимаю? Как мне правильно ответить? Спасибо за совет.
Читать ответы (1)
Эльдар
29.05.2014, 07:57

Понял задание мастера неправильно и исполнил его с ошибкой - нарушение правил работы в цехе

На работе неправильно понял задание мастера! И сделал не совсем так! он предупредил что могут наказать наш цех! а он меня и сказал писать обьяснительную, и возможно лишат премии! Прав ли он?
Читать ответы (1)
Дмитрий
27.11.2016, 10:30

Влияет ли подпись работника на возможность изменения задания мастером смены в журнале выдачи?

Может ли мастер смены поменять или дописать задание в журнал выдачи задания работнику, если работник уже расписался в получении задания?
Читать ответы (2)
Владимир
26.03.2016, 20:05

Проблемы с преподавателем - постоянно меняет требования и дополнительные задания, оценки не выставлены в зачетку

Есть проблема с преподавателем! Преподаватель постоянно меняет требования к заданиям, а помимо всего этого, после проверки якобы неправильного задания, она заставляет переделывать и к этому добавляет еще 33 задания! Периодически намекает что ты тупой в завуалированной форме. Планировалась комиссия для сдачи ее зачета, а перед самой комиссией выставила оценки в ведомости, но не в зачетку. И теперь требует еще раз сдавать ей работы по этому предмету. В эти работы входят: словари, книги, которые она сама планирует к концу года выпустить. Проще говоря она просит студентов отредактировать ее же методический материал для выпуска. Что с этим делать? Из-за ее вечных меняющихся требований к работам и которые надо сделать в короткие сроки, не успею сдать сессию. Ибо все время уходит на переделки работ по ее предметам. Обращались в деканат, там сказали сами разбирайтесь. Но сил уже нет...
Читать ответы (1)
Кирилл
09.04.2021, 08:30

Непонятное задание мастера и требование начальника - наши проблемы на работе

Моей бригаде было дано задание мастером который в последствии сказал что половину работы делать ненадо, а зам начальника увидел что в не работаем и хочет чтоб мы писали объяснительную.
Читать ответы (1)
Наташа
30.09.2015, 15:42

Проблемы с мастером на предприятии - наряд-задание не соответствует разряду и нормам времени, контроль за каждым шагом

Я работаю на предприятии и мастер превзято относится ко мне. дает наряд-задание не соответсвию моего разряда и нормам времни. В конце смены только с меня спрашивает о работе. Доходит до смешного что контралирует меня когда я подошла попить воды и даже бегат за мной в туалет. У меня 11 часовой день. Подскажите как мне вести с ней.
Читать ответы (1)
Елена
21.10.2016, 08:20

Влияние одноклассников на оценки - Регулярная проверка работ другими учениками вызывает стресс у моей дочери

Дочь учится в 8 классе. Учитель тетради проверяет редко, но за него это постоянно делает одноклассница моей дочери, и всегда очень сильно занижает оценки. Вопрос: могут ли ученики проверять регулярно после уроков контрольные и самостоятельные работы своих одноклассников? У моей дочери уже начинается нервный срыв нв этой почве, не хочет ходить в школу.
Читать ответы (1)
Александр
14.11.2015, 10:21

Виновник ДТП отказывается платить за ремонт после оценки мастера. Как поступить?

Произошло дтп, виновник просит не вызывать ГИБДД, поверили, взяли в залог документы (паспорт, стс, права). После устной оценки мастера виновник отказывается платить, мотивируя завышенной стоимостью ремонта! Что делать?
Читать ответы (1)
Юля
21.02.2023, 05:22

Оценка выполнения задания - оценка уровня знаний ученика или неадекватная реакция учителя?

Оценка ставится за выполнение и оценивается уровень знания ученика, а за невыполненное задание считаю, что учитель не должен ставить двойку, т.к.ничего вообще не сделано и больше считаю, что это неадекватная реакция учителя.
Читать ответы (3)
Юлия
10.12.2015, 13:02

Как составить расписку о невозможности достижения желаемого результата при биохимической завивке и обязанности

Клиент настаивает на биохимический завивке! Как написать расписку, что в случае неполучения желаемого результата мастер не виноват, т. к. мастер уверена, что результата небудет, а волос все же повредится, и работа будет проведена?! (работу мастеру и затраченные материалы ведь нужно оплатить)
Читать ответы (1)
Михаил
16.12.2016, 12:37

Работодатель приносит наряд-задание после обеда, и предъявляет претензии за невыполнение работы с утра. Законно ли это?

Работодатель приносит наряд-задание после обеда, и предъявляет притензии за невыполнение работы с утра. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Игорь Новиков
02.08.2017, 19:31

Проблемы с горячей водой в хрущевке - регулярные затраты и необходимость постоянного поддержания температуры

Утром приходится сливать несколько минут воду из горячего крана, зто получаются чисто мои затраты, и еще стояк в ванной комнате в хрущевке должен быть всегда горячим или на сезон отклучаться.
Читать ответы (5)
Иван
24.02.2009, 11:44

Имеет ли предприятие право не выплачивать премию при выполнении наряд-заданий и процедуре банкротства

Имеет ли право предприятие не выплачивать премию, КОТОРАЯ ЯВЛЯЕТСЯ СОСТАВНОЙ ЧАСТЬЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, ПРИ УСЛОВИИ ВЫПОЛНЕНИЯ НАРЯД-ЗАДАНИЙ (ФАКТИЧЕСКИ ПРЕДПРИЯТИЕ НЕ РАБОТАЕТ), НА ПРЕДПРИЯТИИ ВЕДЕТСЯ ПРОЦЕДУРА БАНКРОТСТВА.?
Читать ответы (1)