Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Расчет накопленного отпуска и возможность присовокупления авансом

30.10.2023, 17:35
• г. Москва

На работу устроилась 20.08.2021 и использовала 14 дней отпуска в 2022 и 14 дней в 2023 году. 22 января 2024 года ухожу в декрет. Планирую взять отпуск перед декретом. Вопрос: 1. Сколько дней отпуска у меня накопиться к 22.01.2024? Хочу использовать полностью дни отпуска. 2. Могу ли присовокупить к неиспользованному отпуску, отпуск авансом за наступающий рабочий год. Заранее благодарна. Ответ направьте пожалуйста на электронный адрес: raiadrr@mail.ru

Читать ответы (0)
Отпуск перед декретом сколько дней Неиспользованный отпуск Отпуск перед декретом Сколько дней отпуск Отпуск авансом
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анна
04.12.2017, 22:42

Расчет отпуска авансом за 2017 год

Здравствуйте, у меня такой вопрос, на предприятии я работаю с августа 2015 г, с 15.01.2018 г у меня будет больничный по бер и родам, а т.к. за 2017 г у меня отгулен весь отпуск (вышла с отпуска 1.08.17) моя расчетчица сказала что я могу взять отпуск переходящий в декрет авансом и положено мне 24 дня (я работала на горячих участках и отпуск составлял 42 дня), вопрос вот в чем как будет производится расчет если я возьму отпуск в декабре и как будет производится расчет если я возьму тот же отпуск после больничного по бер и родам? Т.е. какой будет браться период для расчета отпуска авансом за весь 2017 г, а если я пойду после больничного то какой период будет браться? Как материально выгоднее будет взять отпуск по выплатам?
Читать ответы (1)
Виталий
05.04.2019, 03:30

Возможность присовокупления прилегающего отрезка земли к собственному участку - процедуры и варианты действий

Возможно ли присовокупить к собственному земельному участку прилегающий, никем ранее не учтённый (Публичная Кадастровая Карта) отрезок земли, находящийся в границах СНТ и не являющийся местом общего пользования? Какие для этого существуют процедуры и возможные варианты действий?
Читать ответы (1)
Светлана
06.06.2017, 06:20

Возможность совмещения отпусков - взятие накопленного отпуска прошлого года с данным годом на 28 дней

В прошлом году я не была в отпуске в связи с производственной необходимостью. Сейчас можно мне взять отпуск за прошлый год и совместить с этим отпуском (всего у меня 28 календарных дней)
Читать ответы (2)
Вера
24.02.2020, 22:53

Получение отпуска авансом перед уходом в декрет - возможно ли это для трудоустроенных сотрудников?

Я трудоустроена на работу с 03.06.2019 года, уже отгуляла заранее запланированный отпуск в период с 13.01.2020 по 19.01.2020. В конце марта я ухожу в отпуск по беременности и родам. Имею ли я право взять отпуск авансом на 21 день до ухода в декрет?
Читать ответы (1)
Ирина
25.11.2015, 11:32

Вопросы о возможности отправки генерального директора в отпуск на 90 дней и статусе его накопленного отпуска

Сотрудник работает с 2011 года, не ходил в отпуск (генеральный директор), можно ли его сейчас отправить в отпуск на 90 дней сразу? И нужно ли это? Или его отпуск сгорел?
Читать ответы (2)
Элита
08.06.2015, 08:32

Возможность использования накопленного отпуска после декретного отпуска - вопрос решен

До декретного отпуска не воспользовалась очередным отпуском. В декретном отпуске была 4 года (один ребенок за другим). Могу ли я использовать очередной отпуск, заработанный ранее, после выхода из декретного отпуска?
Читать ответы (1)
М.
03.06.2015, 15:17

Правомерно ли руководству отказать в сохранении зарплаты при взятии короткого отпуска из накопленного отпуска в 25 дней?

У меня накопился неотгуляный отпуск 25 дней. Из них я хочу взять 5. А руководство издало распоряжение что такие маленькие отпуска предсталять без сохранения зарплаты. Они могут мне правомерно отказать?
Читать ответы (1)
Василий Васильевич
14.06.2014, 02:26

Возможность использования накопленного отпуска с прошлого года в текущем - обсуждение с кадровиком

Работаю в системе здравоохранения. С прошлого (2013) года остались неотгулянные дни отпуска. Могу ли я в этом году использовать весь отпуск за 2014 г и те дни отпуска что остались с 2013? Наш кадровик уверяет что можно взять дни только в размере ежегодного отпуска. Спасибо.
Читать ответы (1)
Оля
23.10.2014, 14:00

Вопрос о возможности взять отпуск авансом с отчетного периода и как его разъяснить работодателю

Устроилась на работу 1 октября 2012 года. В 2013 году отгуляла отпуск 28 дней, в 2014 году так же уже отгуляла 28 дней. В декрет уходить 26 ноября. Могу ли я сейчас взять отпуск авансом с отчетного периода? Если да, то как это разъяснить работодателю, чтоб у него возникало много вопросов. Спасибо.
Читать ответы (2)
Ирина
10.10.2016, 17:24

Возможность взять отпуск авансом перед больничным по беременности и родам и его влияние на расчет отпуска

Я работаю учителем в школе с 16.11.2015, до этого работала в другой школе, увольнялась переводом. 19 декабря 2016 года мне откроют больничный по беременности и родам. Но на работе я хочу написать заявление и уйти на больничный с 01.01.2017, чтобы в расчет больничного вошли 2015 и 2016 года. В отпуске я была с 07.06.2016 по 04.08.2016. У меня такой вопрос, могу ли я с 01.12 по 31.12.2016 взять отпуск авансом, который положен беременным перед больничным по БИР? Если могу, то войдет ли декабрь в расчет для отпуска по берем и родам и будет ли 2016 год считаться полностью отработанным и войдет ли он в расчет т.е. возьмут в расчет 2015 и 2016 и имею ли я право находясь в отпуске (авансом) отодвинуть по своему заявлению начало отпуска по берем и родам на 01 января 2017 года?
Читать ответы (1)
Алена
27.11.2013, 04:41

Вопросы о возможности использования накопленного отпуска и его продолжительности после декретного отпуска.

За годы работы накопилось 60 дней оплачиваемого отпуска. 4 декабря 2013 иду в декрет. Хочу отпуск использовать сразу после декретного (140 дней). Дадут ли весь сразу? Если нет, то сколько максимально могу взять? При расчете отпускных после декретного будет браться в расчет мой среднегодовой заработок без учета декретных (декретные получу максимальные по ФСС - чуть больше 186000 рублей). Спасибо!
Читать ответы (1)
Наталья Ильинична
06.11.2014, 08:08

Работница библиотеки, мама двоих детей, просит дать ей возможность накопить отпуск за два года. Можно ли пойти ей навстречу.

Работница библиотеки, мама двоих детей, просит дать ей возможность накопить отпуск за два года. Можно ли пойти ей навстречу.
Читать ответы (1)
Феликс Львович
12.02.2015, 18:46

Можно ли отказаться от отгулов ранее накопленного отпуска и использовать только плановый отпуск?

У меня за предыдущие годы работы на предприятии накопилось 60 дней неотгулянного отпуска. Моё руководство требует от меня отгулять из них 32 дня дополнительно к плановому отпуску в текущем году. Имею ли я право отказаться отгуливать накопленные ранее дни отпуска, а идти только в плановый отпуск? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
09.07.2019, 08:34

Права работника на использование накопленного отпуска перед декретным отпуском

Имеется накопленный ежегодный отпуск 40 дней. Можно ли все 40 дней потребовать взять перед декретным отпуском? Или работодатель обязан предоставить максимум 28 за текущий период? А остальное только по доброй воле работодателя? Спасибо!
Читать ответы (2)
Татьяна
22.04.2015, 17:04

Вопрос о возможности взятия отпуска авансом на 42 календарных дня при уходе в декрет

С 23.04.2014 года работаю воспитателем в детском саду, отработав 6 месяцев отгуляла авансом полностью отпуск. С 10 июня 2015 г. ухожу в декрет, могу ли я взять снова отпуск авансом на 42 календарных дня?
Читать ответы (2)
Мария Николаевна
12.10.2022, 07:21

Как избежать утраты накопленного отпуска - что делать, если осталось 39 дней и год подходит к концу?

Копится отпуск с 2018 года, была в декрете с 2019 по 2022 год, на данный момент 39 дней отпуска могут ли они сгореть на следующий год?
Читать ответы (1)
Ирина Сергеевна
09.02.2022, 13:59

Можно ли уволиться за счет накопленного отпуска в организации Розница к-1?

Хочу уволиться с работы, организации Розница к-1, но у меня накоплено уже отпускных 11 дней, могу я уволится без отработки 14 дней за счёт этого отпуска?
Читать ответы (3)
Мария
03.11.2017, 22:22

Вопросы увольнения и возврата отпуска авансом при отпуске по уходу за ребенком до трех лет

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет. Работала в контактном центре, компании по продажам техники. В прошлом году кц закрыли, всех уволили по сокращению, мне сказали что будут увольнять по собственному. Вопрос когда и как увольняться? Так же перед декретом был взят отпуск авансом, должна ли я буду возвращать за него деньги?
Читать ответы (6)
Алёна
06.03.2016, 18:44

Может ли работодатель отказать, если мне сообщили, что у меня всего 7 дней накопленного отпуска?

Я написала заявление на отпуск на 14 дней, ссылаясь на статьи 122 и 260, мне через две с половиной недели уходить в декрет. Может ли работадатель мне отказать? До заявления мне в отделе кадров сказали, что у меня отпуска накопилось всего 7 дней. А я написала заявление на 14.
Читать ответы (1)
Гульнара.
07.06.2018, 20:44

Возможность использования отпуска авансом при переводе в другую организацию - допустимо ли это?

При устройстве в другую организацию в порядке перевода вправе ли новый работодатель предоставить переведенному работнику возможность использовать отпуск авансом до истечения положенных шести месяцев?
Читать ответы (1)