В чем опасность подписания договора о полной материальной ответственности без создания необходимых условий?

Имеет ли право руководство заставить подписать договор о коллективной (полной) материальной ответсвенности если перечень должностей и работ не соответствуют Постановлению Минтруда от 31.12.2002 г за номером 85. Угрожают если не подпишем, то разорвут трудовой договор (т.е уволят)

Директор школы обязывает меня подписать договор о полной материальной ответственности в соответствии со статьей 11 Положения о материальной ответственности рабочих и служащих за ущерб, причиненный предприятию, учреждению, организации, утвержденного Указом Президиума Верховного Совета СССР от 13 июля 1976 года и на основании Постановления Министерства труда и социального развития РФ от 31 декабря 2002 года №85 Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключить письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности Работаю учителем физической культуры и ОБЖ.

Можно ли заключить договор о полной материальной ответственности с директором аптеки, если с работниками аптеки уже заключен договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности? Есть ли в этом необходимость?

, цеха и пр.? Какие действия может предпринять администрация в отношении сторожа в случае выявления факта хищения на производстве в его дежурство?

и сказал, что я могу в течении месяца обжаловать решения, но прошло пять дней решение не выдает в какие сроки лучше подать жалобу, так как везде написано в течении 10 дней.

Наша фирма оказывает автоэкспертные услуги после ДТП. Эксперты осуществляют выезды к клиентам на служебных автомобилях. Как правильно оформить трудовые договора с экспертами, ведь они несут ответственность за служебный транспорт и безопасность движения. Директор настаивает на заключении договоров о полной материальной ответственности за автотранспорт. Как правильно оформить документы в случае, если эксперта временно пересаживают на другой автомобиль на время ремонта закрепленного за ним автомобиля. Спасибо за внимание!

Существуют ли обзательные условия при составлении договора об полной материальной ответственности? Заранее благодарна.

Я работаю преподавателем, и потерял диск с программой, который стоит 20000. Я должен возместить ущерб в 100%. И с нами заключили договор о полной материальной ответственности, правомерно ли это?

Если его работа связана с техническим обслуживаем и контролем за рабочим состоянием, исправностью и полной комплектацией сложного и дорогостоящегос звукового, кассового и пр. оборудования (сам он на нем не работает), на котором работают другие работники в его рабочее время и вне его рабочего времени. С уважением Светлана.

Правомерны ли действия отдела кадров, которые при приеме на работу практически заставляют подписывать договор о полной материальной ответственности вплоть до уголовной за ущерб, который может понести предприятие, в результате некачественного выполнения мной моих служебных обязанностей. Я инженер-проектировщик по автоматизации.

В иных случаях, при работе с документацией (не создаются проекты, а корректируются и составление документов на ремонт и т.д.) также заставляют подписывать похожий договор.

Работник с полной материальной ответственностью нанес работодателю ущерб (кража или хищение) в размере порядка 150 тыс. руб. по данным работодателя. По факту уже заведено дело, ведется следствие. Следователь предложил работнику добровольно возместить ущерб в полном размере, чтобы на нем не повисла судимость. Если мы не согласны с размером ущерба, опротестование будет проходить все еще в досудебном порядке? Т.е. у нас есть время снизить размер ущерба и уже потом согласиться на его возмещение? Или дело передается в суд просто по истечении какого-то времени? Срок возмещения устанавливается по договоренности? Запрос поставщикам ТМЦ можно делать (чтобы подтвердить подлинность документов работодателя по стоимости похищенных ТМЦ)?

Я нанял работника, не официально. Работает он монтажником и я ему предоставляю свой инструмент. Мне нужен договор о материальной ответственности по инструменту между мной и ним. Мне нужно чтобы в данном договоре я мог прописать какой инструмент, с каким серийным номером и стоимостью я ему доверил. Я хочу подкрепить себя юридически на тот счет если что то с моим инструментом случится или он его просто решит забрать себе. Помогите пожалуйста! Какой договор подойдет в моем случае?

Делаем приказ о заключении договоров о полной материальной ответственности. В приказе говорится, что необходимо разработать Положение о материальной ответственности.

Возможно ли утверждать договор и впоследствии заключать его без разработанного Положения? Или они должны одновременно (и положение и договор) утверждаться приказом?

Может ли быть заключен договор о полной материальной ответственности учредителя с директором образовательного учреждения.

Ответ: Теоретически теоретически возможно

но практически едва ли..

ВОПРОС: Почему сложно заключить такой договор?

Кладовщик Михайлов, с которым был заключен договор о полной материальной ответственности, решил после работы выточить в цехе на токарном станке деталь для своего автомобиля. Не умея пользоваться станком, он сломал его. Администрация удержала из заработной платы Михайлова полную стоимость ремонта станка-12000 руб. И неполученные доходы в размере 8000 руб. Среднемесячная заработная плата Михайлова составляет 20 000 руб.

Каковы условия привлечения работника к материальной ответственности?

Каков порядок определения размера ущерба и порядок его возмещения?

Правильно ли решение администрации?

Какой орган вправе рассмотреть данный спор?