Может ли меня уволить главная медсестра из за того что я плохо о ком то говорю?
Может ли меня уволить главная медсестра из за того что я плохо о ком то говорю?
Главная медсестра не наделена полномочиями по увольнению сотрудников.
СпроситьНет это не основание для увольнения, но за сквернословие могут привлечь к дисциплинарной ответственности
СпроситьДобрый день. Нет, это не является основанием для вашего увольнения, главное что бы вы со своими обязанностями справлялись
СпроситьГлавная медсестра не пользуется правом приёма и увольнения работников. Решение об этом должен принимать руководитель учреждения, где Вы работаете. Думаю, что основание для увольнения неугодного работника найдут другое, соответствующее требованиям Трудового кодекса РФ.
СпроситьЗдравствуйте!
Основания для расторжения трудового договора по инициативе работодателя установлены статьями 71 и 81 Трудового кодекса Российской Федерации, в этот перечень не входит указанная Вами возможная причина увольнения по инициативе работодателя. Вместе с тем, если работодатель нарушит Ваши права по указанному вопросу, за защитой прав в качестве работника, Вы имеете право обратиться в Государственную инспекцию труда, в прокуратуру и/или в суд.
Если Вам необходима более подробная консультация/изучение документов/подготовка документов, обращайтесь пожалуйста в личные сообщения (в чат).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 432 Поиск Регистрация