Педагогический стаж учителя-завуча - совмещение должностей и нагрузка в 19 часов

199₽ VIP

Здравствуйте, Елена! Нет, т.к. неполная ставка, а основное место работы - административная должность, а не педагогическая. В этом случае в педагогический и страховой стаж (ст.11-14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях") указанный период при неполной ставке не входит.

Период работы в должности учителя по совместительству будет засчитан в стаж, учитываемый для досрочной пенсии в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 закона от 28.11.2013 г "О страховых пенсиях", так как достаточно педагогической нагрузки 18 часов.

В соответствии с п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей..., утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).

На основании п.2.8.1 Продолжительности рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников, утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 22 декабря 2014 г. N 1601, норма часов учебной (преподавательской) работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы устанавливается учителям организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным общеобразовательным программам (в том числе адаптированным).

Здравствуйте!

К сожалению нет, так как это совместительство а основное место работы не связано с педагогической деятельностью и носит административный характер.

Постановлении Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 в ред. постановления от 06.08.2020 № 1191.

В педстаж не включают и периоды обучения в высших учебных заведениях. В стаж не входит и время нахождения в отпуске по уходу за ребенком, время работы по совместительству на должности, не связанной с педагогической деятельностью.

Главное чтобы у него была выработана полная ставка как у учителя, тогда этот период будет засчитан в пед стаж. Постановление правительства РФ № 781 от 29 10 2002 года.

Вместе с тем работа по совместительству в некоторых случаях учитывается при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Так, периоды выполнявшейся с 01.09.2000 педагогической работы засчитываются в стаж при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад) (п. 19 ч. 1, ч. 2 ст. 30 Закона N 400-ФЗ; п. 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665; п. 4 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781; Апелляционные определения Московского городского суда от 02.08.2018 по делу N 33-33282/2018, от 16.11.2017 N 33-47171/2017).

Добрый вечер, Елена.

1)Периоды работы на педагогических должностях входят в педагогический стаж. Причем для совместителей исключений не предусмотрено. Следовательно, период работы в должности педагога по совместительству включается в педагогический стаж.

4)Норма минимума 18 часов, вы ее выполняете!

ст.30 закона от 28.11.2013 г "О страховых пенсиях"

Вот, что по вашему вопросу:

Согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей..., утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки).

С 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).