Николай
11.09.2013, 19:54
Вопрос по увольнению без отработки срока? Как защитить заработанные дни?
Читать ответы (1)
Хочу взять отпуск в январе на 7 календарных дней и в июле на 21 календарный день, но в отделе кадров сказали, что летом могу взять только 14 дней, что я якобы не заработала эти дни, предлагают 7 дней перенести на осень. Я не понимаю, что значит не заработала дни. Работаю 7 лет в организации
Ну и что 7 лет работаете. Возможно где-то брали отпуск авансом. Чтобы получить полный отпуск, надо отработать полный календарный год, без всяких отпусков без содержания и прогулов. Личную карточку надо видеть, чтобы знать, сколько отпуска вы отгуляли и сколько осталось
Спросить