Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Условия работы на вредном производстве - что делать в такой ситуации?

23.01.2024, 20:30
• г. Архангельск

Работаю на вредном производстве (ЦБК) по первому списку вредности, вроде пункт 1.2. Вопрос в следующем, ушли два работника на сессию, одного сократили и одного временно перевели на др должность. Раньше было четыре смены, сейчас нам сделали 3 смены (чтобы закрыть всё раб. часы) по 12 часов, без выходных. Раньше была 8 ая смена, отсыпной, выходной. Сейчас работаешь с 8-20, на следующий день с 20-08 и потом вновь с 8-20, циклично. Организм на износ. Доплаты не платят. Я так понимаю с самого начала должен был выйти доп. приказ по производственной необходимости или что-то в этом духе. А у нас коллектив пассивен, просто промолчали и батрачат и нам закроют просто как обычно, часы по ставке. Что можно предпринять, насколько это законно вообще? Спасибо

Читать ответы (1)
Приказ о производственной необходимости
Производственная необходимость
Вредные производства список
Ответы на вопрос (1):

Любое изменение графика, только с вашего письменного согласия. Так что можно работать только в свои, а не чужие смены.

И платить должны. У вас явная переработка. Советую жалобы в ГИТ и прокуратуру написатьь.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Архангельск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги