Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Незаконное сокращение оклада - как защитить свои трудовые права в медицинском учреждении

31.01.2024, 12:36
• г. Вологда

Я работаю в медицинском частном учреждении профсоюзов санитаркой. С 01.01.2024 мой должностной оклад составляет 12 970. В связи с тем что не хватает мед персонала, мною было написано заявление на РЗО на 0,5 ставки.

Никаких приказов, договоров, соглашений мне подписать не дали. 29.01.2024 мне принесли соглашение, оплата составила 4562 р.

Просим разъяснить правомерно ли начислили такую сумму, работа мною была выполнена в полном обьеме, претензий у моей работе не было.

Читать ответы (0)
Частное учреждение Прошу разъяснить На 0 5 ставки
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вологда - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия
14.02.2019, 12:14

Возможно ли обратиться в прокуратуру после обращения в суд и получения частично удовлетворительного решения по

Вопрос: В прокуратуру не поздно обращаться если уже было обращение в суд, решение-удовлетворить частично. Спор о невыплате за совмещение, персоналки и расширение зоны обслуживания. Уже уволилась.
Читать ответы (1)
Наталья
21.07.2015, 20:51

Правомерность действий начальника

Мне начальник сделал доплату за расширение зоны обслуживания. И в следущем месяце сказал, что я должна эту доплату ему отдать из-за того, что у меня мало опыта работы. Правомерны ли действия начальника?
Читать ответы (3)
Мария
25.03.2010, 15:24

Возможно ли рядовому бухгалтеру за расширение зоны обслуживания производить доплату 0,5 ставки зав.

Если в организации есть гл. бухгалтер. Возможно ли рядовому бухгалтеру за расширение зоны обслуживания производить доплату 0,5 ставки зав. складом с ведение складского учёта.
Читать ответы (1)
Анастасия
27.07.2011, 07:28

Мне оплачивается как расширение зоны обслуживания.

Мрй рабочий день по договору 8 часов. Коллега, по той же специальности, временно отсутствует. Мне оплачивается как расширение зоны обслуживания. Сколько часов в день я должна работать?
Читать ответы (1)
Игнатьева Елена Ивановна
20.10.2016, 04:41

Оформляю расширение зоны обслуживания, как правильно писать дополнительное соглашение к трудовому договору или соглашение?

Оформляю расширение зоны обслуживания, как правильно писать дополнительное соглашение к трудовому договору или соглашение?
Читать ответы (2)
Андрей
22.11.2017, 10:02

Можно ли оформить расширение зоны обслуживания электромонтеру 4 разряда с доплатой согласно ТК РФ?

Имеется вакансия электромонтера 6 разряда. Можно ли работающему сейчас электромонтеру (второму) 4 разряда оформить расширение зоны обслуживания с доплатой согласно ТК РФ.
Читать ответы (2)
NATA
27.06.2017, 03:13

Предприятие Приморский завод не оплатил расширение зоны обслуживания в течение трех лет

Предприятие приморский завод не оплачивал за расширение зоны обслуживания три года подал в суд ответ что прошел срок давности но ведь это же не продукты.
Читать ответы (1)
Татьяна
02.04.2018, 10:50

Вопрос включения пункта За расширение зоны обслуживания в компетенцию рабочей комиссии учреждения по стимулирующим выплатам

Входит ли в компетенцию рабочей комиссии учреждения по стимулирующим выплатам Пункт "За расширение зоны обслуживания", или достаточно одного приказа руководителя с последующим согласием работника?
Читать ответы (1)
Виктор
04.10.2016, 12:47

Инженер по обслуживанию компьютеров и офисной техники лишился доплаты за расширение зоны обслуживания после присоединения

Я работаю инженером по обслуживанию компьютеров и офисной техники их более ста рабочих машин. У нас к школе присоединили несколько школ и садиков и мне была сделана доплата за расширение зоны обслуживания и так было несколько лет. В этом году с сентября директор убрал доплату хотя садики школы остались. Должен ли был директор меня предупредить об изменении зарплаты (она стала в два раза меньше)
Читать ответы (3)
Юрий Валерьевич
16.11.2015, 09:57

Отмена доплаты за расширение зоны обслуживания на ООО Агрофирме Ариант - мой опыт снижения оклада и отказ в доплате

С Ноября месяца на ООО Агрофирме Ариант отменили доплату за расширение зоны обслуживания. Мой начальник ушёл в отпуск, я остался за него. Я подошёл с вопросом о доплате к главному инженеру и директору ККЗ (красногорский комбикормовый завод), в ответ получил ДОПЛАТЫ НИКАКОЙ НЕ БУДЕТ И ДАЖЕ НЕ НАДЕЙСЯ. А в сентябре 2015 года меня сместили с должности главного инженера на место ниже, не объяснив причину, заставили написать заявление на перевод. В октябре рассмотрели мой оклад и изменили было 17900,00 стало 16300,00. Подскажите что можно сделать-?
Читать ответы (2)
Громакова Ирина Алексеевна
22.10.2017, 12:13

Дополнительная отработка медицинской сестры в детском саду за расширение зоны обслуживания - необходимость и правовые основы

Работа мед. сестры в детском саду с 8-00 до 15-15 ч. Должна я дополнительно отрабатывать до 18-00 за расширение зоны обслуживания? На какие правовые документы я должна ссылаться?
Читать ответы (1)
Дмитрий Геннадьевич
19.09.2017, 07:33

Вопрос о доплате за совмещение должностей и расширение зоны обслуживания в смену 12 часов - правомерны ли действия начальника?

Работаю (должность) ведущим инженером. В подчинении должности - инженер и техник. У всех свои должностные обязанности. У всех в доп. соглашении смешанный режим работы с 40 час. раб.неделей. В приказе о режиме раб. времени расписано – рабочий день 8 час. или смена 12 часов. Заболел инженер, работать некому. Изменили график, поставили мне смену 12 часов. Согласно ст.151 ТК РФ запросил доплату за исполнение (совмещение, расширение зоны обслуживания), начальник ответил что не положено. Прав ли начальник? В приказе ведь не сказано (и в доп. соглашении), что если у меня рабочий день 12 часов (смена), я должен выполнять должностные обязанности инженера (или техника).
Читать ответы (3)
Владимир
11.03.2016, 20:01

Расширение зоны обслуживания без увеличения зарплаты - права и меры предпринятия

Вопрос такой: Работодатель обязывает совмещать обязанности двух разных специальностей (одной из которой персонал не владеет и нет образования по этому профилю) тем самым расширить зону обслуживания и взаимозаменяемость персонала, без увеличения з/п, в кол. договоре по этому поводу ничего нет. Имеет ли работодатель на это право? Если нет то какие меры предпринимать? Спасибо!
Читать ответы (1)
Татьяна
27.10.2013, 17:27

Можно ли работнику, принятому по совместительству на 0,5 ставки, добавить совмещение 50% за расширение зоны обслуживания?

Можно ли работнику, принятому по совместительству на 0,5 ставки, добавить совмещение 50% за расширение зоны обслуживания?
Читать ответы (2)
Киселев дмитрий васильевич
03.02.2015, 23:00

Вопрос - Какое количество часов работы требуется по приказу о расширении зон обслуживания и совмещении профессий

Сколько часов в смену я должен работать по приказу о расширении зон обслуживания и совмещении профессий за временно отсутствующего работника.
Читать ответы (1)