После увольнения работника, по видеозаписи обнаружил хищение с кассы денег.
Могули я предъявить в качестве доказательства суду видеозапись, если работник при увольнение написал отзыв согласия на обработку персонал ных данных?
Здравствуйте, Лада!
В данном случае имеет смысл обратиться в полицию по факту хищения денежных средств и последующего обращения в суд с иском о взыскании похищенных денег.
Спросить
Заявление в полицию.
Вне зависимости от наличия/отсутствия согласия или отзыва-отказа от обработки персональных данных, эта запись будет изъята, осмотрена и приобщена в качестве вещественного доказательства. Если есть состав преступления.
Действия сотрудников полиции не могут быть ограничены отказами граждан на обработку персональных данных.
Спросить
Пишите заявление в полицию.
Спросить
Да, если на «видеозаписи» четко видны те обстоятельства, на которые вы ссылаетесь (факт хищения с кассы денег), и технические средства записи позволяют увидеть дату и время съемки, то видеозапись может являться доказательством по уголовному делу.
Отказ согласия «работника» на обработку персональных данных в данном случае не будет иметь значения
К сведению: "Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации" от 18.12.2001 N 174-ФЗ (ред. от 25.12.2023)
Статья 74. Доказательства
1. Доказательствами по уголовному делу являются любые сведения, на основе которых суд, прокурор, следователь, дознаватель в порядке, определенном настоящим Кодексом, устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, подлежащих доказыванию при производстве по уголовному делу, а также иных обстоятельств, имеющих значение для уголовного дела.
2. В качестве доказательств допускаются:
1) показания подозреваемого, обвиняемого;
2) показания потерпевшего, свидетеля;
3) заключение и показания эксперта;
3.1) заключение и показания специалиста;
4) вещественные доказательства;
5) протоколы следственных и судебных действий;
6) иные документы.
Спросить
