Возможно ли оформление отпуска по уходу за внуком для работающей бабушки, получающей пенсию по инвалидности?
Может ли работающая бабушка (получает пенсию по инвалидности) оформить отпуск по уходу за ребенком (внуком) до 1.5 лет и получать ежемесячное пособие?
Здравствуйте! Бабушка может оформить отпуск по уходу за ребенком только если работает официально (ст. 256 ТК РФ).
Потребуется предоставить своему работодателю справки о том, что ни мама, ни папа ребенка не находятся в отпуске по уходу и, соответственно, пособие по уходу не получают (ст.13 Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ).
СпроситьДаже если она получает пенсию по инвалидности? И еще бабушка работает неполный рабочий день (на час сокращенный).
СпроситьДа, работающая бабушка, получающая пенсию по инвалидности, может оформить отпуск по уходу за ребенком (внуком) до 1,5 лет и получать ежемесячное пособие. Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, работник имеет право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. При этом, если работник является опекуном или попечителем ребенка, то отпуск может быть предоставлен до достижения им возраста 3 лет. В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", работающий родственник (бабушка, дедушка и т.д.) может получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, если он ухаживает за ребенком в отпуске по уходу за ребенком.
Надеюсь что мой ответ вам полезен!
СпроситьМахачкала - онлайн услуги юристов
Может ли работающая бабушка ребёнка оформить декретный отпуск, если мама вышла на работу?
