
Яна
22.05.2014, 15:29
Как определить неполный рабочий день или неделю при выходе на работу во время отпуска по уходу за ребенком до 1,
Читать ответы (1)
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и хочу выйти на работу на неполный рабочий день. Мне предлагают написать заявление с такой формулировкой: Прошу разрешения выйти из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 1.03.2013 г. с графиком работы: ПН-ПТ с 08.30 до 12.30. число, подпись. Подскажите, пожалуйста, не будет ли это считаться прерыванием отпуска и не потеряю ли я пособие по уходу за ребенком?
Женщине разрешается работать неполный день, при этом она не лишается права на получение пособия. Оно сохраняется и при продолжении обучения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 430 Поиск Регистрация
