Права и обязанности работника по совместительству в клубе - уменьшение нагрузки и предупреждение, рабочее время и необходимость договора
Я работаю по совместительству в клубе художественным руководителем, при приёме на работу писала заявление на 0, 75 ставки. Вправе ли глава администрации, в чьё ведомство относится клуб, уменьшить мне нагрузку на 0,25 ставки, отдав её библиотекарю. Обязан ли он меня об этом предупредить. И должна ли я отрабатывать 6 часов в день, которые мне ставят в табель, если при приёме на работу так и предлагалось - время отрабатывать не надо, лишь бы дети пели, проводились праздники согласно плану. И должна ли администрация заключить со мной договор, где всё будет прописано?.
1. При соблюдении всех необходимых процедур - может. Предупреждение о таком изменении условий труда - одно из обязательных процедур.
2. Обязаны отрабатывать, предположение - не есть зафиксированное обязательство.
3. Обязана.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация
Благовещенск - онлайн услуги юристов
Сбор 200 заявлений на возврат денежных средств - как правильно составить коллективное заявление в полицию на фитнес-клуб
Снижение учебной нагрузки по информатике в школах - влияние на учителей и порядок действий администрации

Снижение подоходного налога при предоставлении справок на несовершеннолетнего ребенка при работе по совместительству.
Права администрации района требовать оплату за передачу сельского клуба по соглашению - анализ ситуации
Проблемы с аварийным состоянием сельского клуба и нехваткой средств на капитальный ремонт - прошу помощи у главы администрации
