Неуплата заработной платы и проблема с трудовой книжкой - возможности для судебного взыскания долга
28 января 2013 г. к нам пришел работать работник. Был издан приказ о его принятии, написано им заявление о принятии на работу. 1 марта 2013 г. он занимает у директора денежные средства в сумме 50 000 р. в счет заработной платы, как написано в расписке. 11 марта он под расписку в отделе кадров просит трудовую книжку и обещает ее вернуть 12.03.2013 г. Однако, на следующий день на работу не является. Сейчас работает в другой компании и даже згнаем в какой - деньги не возвращает. Возможно ли выскать деньги в судебном порядке? Можно ли просить о выдаче судебного приказа? Спасибо.
Возможность есть взыскать в судебном порядке так как есть расписка, но не по судебному приказу, подавайте сразу исковое заявление
СпроситьЮристы ОнЛайн: 55 из 47 431 Поиск Регистрация