Могу ли я отказаться от отпуска по уходу на ребёнка и выйти на свою работу?

Я нахожусь в декретном отпуске 1,8 мес., хочу выйти на работу, но очередной отпуск не использовала, стаж работы до ухода в декрет пол года, могу я сначала взять очередной оплачиваемый отпуск а после отпуска выйти на работу? Заранее спасибо.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Могу ли я выйти на работу всего на один месяц, а потом снова догуливать свой отпуск по уходу?

29 дек моему ребенку исполняется 3 года и я обязана выйти на работу после отпуска по уходу за ребенком. Могу ли я взять ежегодный оплачиваемый отпуск сразу с 29 декабря, если до ухода в декрет, 2 недели неиспользованного отпуска присоединили к отпуску по уходу за ребенком в 2012 г. Имею ли я право на ежегодный отпуск и сколько дней могу взять?

На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, этот отпуск заканчивается 3 декабря.

Сразу после отпуска хочу уволиться, но нет возможности написать заявление об уходе за две недели до 3 декабря. Также нет возможности выйти на две недели на работу, не с кем оставить ребёнка.

Могу ли я написать заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет, а потом уже заявление об уходе, чтобы не выходить на работу?

Для того, чтобы отец ребенка взял отпуск по уходу через год после рождения, то маме нужно уволится с работы или достаточно отказаться от пособия и выйти на работу?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. На моем месте на время отпуска взят чел. Произошла реорганизация (слияние НПФ). Предложили якобы, чтобы переоформить чел. и меня, выйти на работу и написать 4 заявления 1. На досрочный выход из отпуска 2. на увольнение 3. На прием на работу 4. И снова на уход в отпуск по уходу за реб. Другую декретницу просто переводом. Могу ли я отказаться и не выйти на работу, желания такого нет? Могу ли я просто не выходить и не писать эти заявления? (Там сейчас чистка кадров) или написать заявление на перевод а не увольнение?

Я в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку 4 мес. Хочу уволиться с работу и выйти на другую. Муж обратился в свою бухгалтерию для оформления отпуска по уходу за ребенком, и продолжать работать неполный рабочий день. Но ему отказывают в неполном рабочем дне, говорят уходи в отпуск. Правомерны ли их действия? И если даже удасться им доказать их не правоту, не смогут ли в отпуске по уходу за ребенком и при работе в неполный рабочий день уволить его?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет.. ребёнку 2 года. Место работы: администрация области. Могу ли я пройти профобучение по направлениям парикмахер или маникюрша? Если после отпуска планирую выйти на свою работу.. а когда будет возможность уже заняться парикмахерской деятельностью, возможно открою своё ИП? Владимирская область, г Владимир.

Я работающая пенсионерка. Дочь находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Могу ли я сейчас выйти в отпуск по уходу за внуком и получать пособие по уходу за ним? При этом дочь пока на работу выходить не планирует. Каким образом ей переоформить свой отпуск по месту работы?