Правомерно ли удержание 100% зарплаты постановлением ФССП?

Предприятие выплачивает заработную плату не в полном объеме в течение 3-х месяцев. Последняя выплата произведена 30 апреля в размере 1/3 от зарплаты за февраль. Таки образом на сегодняшний день задолженность составляет: часть февраля, март и апрель. Скажите пожалуйста, каковы действия сотрудников в данной ситуации.

Фирма в которой я работаю с марта неплатит налоги по зарплате и с февраля зарплату идет ли мне трудовой стаж?

Муж сделал мне дополнительную карту на мое имя к своему счету зарплатой карты. После рождения ребенка отношения ухудшились он ушел от нас оставив меня с грудным ребенком без денег. Для него я открыла на себя ранее кредит чтобы он погасил свою кредитку. Так как он ушел я увидев зарплату на карте перевела ее на кредит и закрыла его теперь муж грозит судом.

У мения такая проблемма, яработал в филиале компании в городе Серове там уволился получил расчетные и трудовую книжку, потом переехал в город Екатеринбург и устроился в эту же компанию только основную. Отработав месяц меня вызвали в 26 кабинет-отдел ривизий и сказали что у меня долг по Серову и его вычтут с зарплаты и сказали расписаться за него. Я расписываться не стал. Когда получил зарплату увидел что у меня вычли деньги за материальный ущерб. В пятьницу я позвонил начальству и сказал что в понедельник приду напишу заявление на расчет. В понедельник я написал заявление мне подписал его руководитель и в отделе кадров дали обходной лист. Я сходил собрал все подписи кроме 26 кабинета и отдел охраны там нужно сдавать пропуск. Зайдя в 26 кабинет они отказались мне подписать, обьясняя тем что у меня долг старый и есть новый. Я ушел домой. На следующий день я позвонил они сказали тоже самое. В среду я пришел сдал пропуск подписал. Зашел в 26 кабинет они мне отказались подписывать, показали акт о моем якобы долге в Серове но без моей подписи. Я сделал копии всех документов и обходной лист с заявлением отдал отдел кадров и ушел. Теперь у меня нет трудовой книжки так как мне не отдали ее и я сижу дома. Что мне дальше делать?

Мы не получали зарплату за февраль и март,20 апреля написали уведомление о том, что приостанавливаем все работы, на следующий день нам выплатили зарплату за февраль, а еще через день 40% от мартовской, имеем ли мы право не выходить на работу пока нам не выплатят остатки?

Меня уволили 27 февраля а зарплату за февраль не одали.

Как узнать где моя зарплата за февраль! Работала в СОВКОМБАНКЕ, расчиталась по собственному желанию (руководитель попросил написать заявление. Мотивировал тем, что три сподряд просрочника образовалось, которым я выдала кредит). За январь получила з/пл, и 28 марта расчет за март и что к отпуску. А за февраль 0.Что мне сделать?

Мне до сих пор не выплатили з/п за февраль месяц. Объясняя это сначала тем, что нет денег, затем, что перепутали номер моей карты. Дело в том, что бухгалтерия находится в другом городе. Подскажите пожалуйста как мне быть?

Зарплату за январь выдали в апреле, за февраль - до сих пор нет. 27 апреля написала уведомление о невыходе на работу до погашения задолженности по зарплате. Директор сказал, что тем, кто сидит дома по уведомлению зарплату начислять не будут. Правомерно ли это и что делать в моей ситуации?

года правомерно ли это?

С февраля по май (т.е. каждый месяц) не доплачивалась з\пл,сколько дней надо компенсировать при расчете процентов согласно ст 236 тк рф.

За какой срок сотрудник должен предупредить администрацию о своем планируемом не выходе на работу, по причине вынужденного прогула. Т.к. на 20 апреля выплачена 1/2 часть зарплаты за февраль.

У меня такой вопрос, я работаю инженером с февраля 2014 г по приказу на меня еще возложили обязанности зам. главного энергетика с доплатой 50% от моего оклада, а бухгалтерия начисляла зарплату два месяца с 50% от оклада зама, могут ли быть произведены вычеты из моей зарплаты за февраль и март, считается ли это счетной ошибкой?