Евгений Владимирович
30.10.2021, 17:17
Сотруднику неправомерно сменили график работы. Как сотруднику узнать свой действующий график работы?
Читать ответы (1)
Добрый день!
Вы можете сослаться на ст. 103 ТК РФ, согласно которой графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие и Вы вправе не выходить на работу в соответствии с измененным графиком сменности, поскольку своевременно не были с ним ознакомлены.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 431 Поиск Регистрация