Продление периода отработки - включается ли отпуск в период отработки при сокращении должности?
Дело в том, что нам нужно сократить должность с предприятия и вся процедура сокращения пройдена в том числе и вручение уведомления о сокращении - 30 апреля 2013 года. С мои руководителем идет спор на тему входит ли отпуск в период отработки (2 месяца). Я точно знаю, что больничный входит, т.е. если работник заболел и ушел на больничный и период отработки сдвигается на эти дни. А как быть с отпуском? Право на отпуск у работника наступил уже 05 мая, но наверняка захочет пойти в июне. А возможно согласится и на компенсацию. Но мне наверное нужно взять с него заявление о том, что он желает получить компенсацию?
Вопрос: Продлевается ли период отработки на время отпуска на все эти 28 дней?
Здравствуйте! И Больничный и отпуск выходят за пределы срока предупреждения, уволить человека можно только после окончания отпуска или больничного.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 429 Поиск Регистрация