Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Плановая мойка роддома

22.07.2024, 22:01
• г. Волгоград
Здравствуйте. Роддом закрывают на мойку. Я работаю медсестрой. Меня хотят перевести в санитарки на время мойки и платить 2/3 от зарплаты санитарки, а не медсестры. Каким законом мне руководствоваться? Это же не законно?
Читать ответы (4)
Зарплата санитарки
Зарплата медсестер
Ответы на вопрос (4):

Неправомерно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Добрый вечер

Верно ,незаконно .Вас никто не может принудительно перевести на данную должность и изменить зарплату - главное ничего не подписывать .

Ст.72.1 ТК РФ

Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса.

Спросить

Здравствуйте, перевод на другую работу возможен только с Вашего письменного согласия. (ст.72.1 ТК РФ).

Спросить

если вы медсестра, то не можете выполнять работу санитарки - это существенное нарушение вашего трудового договора;

вы не обязаны что-то мыть (убираться);

обязаны заключить с вами дополнительный договор (соглашение) - вы с ним знакомитесь и решаете будете ли выполнять эту трудовую функцию за установленную оплату;

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги