Я подполковник в должности 4 года меня просят написать рапорт на нижестоящую должность, 16 тр, можно сохранить 20 тр

199₽ VIP

Здравствуйте, Дмитрий! Не обязаны писать рапорт на понижение должности с потерей дохода. Так что в "просьбе" написать такой рапорт можете отказать (ст.12 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"). Если будут понуждать, это повод для жалобы в военную прокуратуру в соответствии со ст.10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации", если Вы военнослужащий:

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

Здравствуйте уважаемый Дмитрий!

В рассматриваемом случае согласно пункту 17 статьи 11 Положения о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента РФ от 1999 г. № 1237 прямо указано что назначение военнослужащего на низшую воинскую должность производится:

а) в связи с организационно-штатными мероприятиями — при невозможности назначения военнослужащего на высшую или равную воинскую должность (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия).

Если есть Ваше волеизъявления то возможно, а если под принуждением, то Вы вправе обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки за незаконные действия превышения должностных полномочий и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности (ст.10 ФЗ от 17.01.1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации).

При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и защиты и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).

Рад был Вам помочь!

Смотрите, просьбу можете проигнорировать.

Вас могут перевести только на равнозначную должность.

При назначении на воинские должности соблюдаются следующие условия военнослужащие могут быть назначены на воинские должности, подлежащие замещению военнослужащими нижестоящих составов, в случае, предусмотренном подпунктом «а» пункта 17 настоящей статьи, при отсутствии их подчиненности военнослужащим нижестоящих составов.

Назначение военнослужащего на низшую воинскую должность производится в связи с организационно-штатными мероприятиями — при невозможности назначения военнослужащего на высшую или равную воинскую должность (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, с его согласия.

При нарушении прав жаловаться в военную прокуратуру.

- см. ст. 11 Положения о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента РФ от 1999 г. № 1237, ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ"

Добрый вечер, Дмитрий.

1)А какие основания для такой просьбы.

2)опять же, это ведь "просьба", а значит законных оснований для такого перевода нет, в связи с этим, вы имеете полное право отказаться от такого перевода и никакая санкция вам не грозит.

3)А в случае давления ил принуждения, срочно жалобу в прокуратуру

ст.10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации"

4)но вот я не совсем понял про 16 и 20 тыс?!

Вопрос о переводе военнослужащего на нижестоящую должность с сохранением прежнего денежного содержания — это довольно сложная тема, которая регулируется рядом нормативных актов. Основные моменты, на которые нужно обратить внимание:

Нормативные акты

- Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе": Данная статья устанавливает общие правила о службе, включая порядок перевода.

- Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих":

- Статья 10 этого закона оговаривает права военнослужащих, включая вопросы денежного содержания.

- Могут существовать внутренние приказы, уточняющие правила перевода, основанные на вашем конкретном случае, например, Приказ Министра обороны РФ от 31.07.2020 N 452 "Об утверждении Порядка прохождения военной службы" и другие акты.

Формально, возможность сохранить денежное содержание при переводе на нижестоящую должность должна быть рассмотрена командованием. Согласно практике, возможны следующие варианты:

1. Сохранение оклада:

- Если рапорт на перевод на нижестоящую должность конструктивно обоснован, то военнослужащему может быть сохранён оклад по прежней должности. Однако это зависит от ряда факторов, включая наличие взаимного согласия между военнослужащим и командованием.

2. Возможные условия для сохранения:

- В рапорте можно указать на то, что военнослужащий просит о сохранении денежного содержания на уровне прежней должности, ссылаясь на его стаж и опыт.