Расформирование и сокращение, что может быть далее?

• г. Симферополь
На работе объявили о сокращении старой части. В связи с этим каждому сотруднику будет выписано соответствующее уведомление. А также предложена новая должность (вроде на выбор, не понятно) не ниже прежней. Это объяснили надо сделать по закону за 2 месяца. Вопрос: а если я получу данное уведомление о сокращении, но не смогу или не захочу подписывать согласие на новую должность (не хочу объяснять причины), это будет значить, что меня сократили и автоматически уволили? Но вот уволили, как будет выглядеть? Автоматом или надо будет писать заявление на увольнение? При сокращении работодателем, что то выплачивается? Что?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Да, будет означать, что вы не согласились.

Подготовят приказ о сокращении.

С уважением.

Спросить

Подготовят приказ о сокращении, что дальше будет?

Что то должны выплатить при сокращении?

Могут до того как истечет два месяца на раздумья, предложить или заставить подписать новый трудовой договор?

Спросить

В трудовой какая будет запись о причине увольнения?

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов