Юлия
28.01.2015, 08:01
Как правильно оформить перевод работника на неполное рабочее время на неограниченное время, а не на 6 месяцев, как по закону?
Читать ответы (1)
Добрый день! Только с согласия работника
Если сотрудник в режиме неполного рабочего времени трудится больше часов, чем установлено его трудовым договором, эти часы признаются сверхурочной работой (ст. 99, 152 ТК РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация

