Сейчас нахожусь на больничном, оформленным как травма на производстве.

• г. Краснодар
Здравствуйте! Я получила производственную травму 17.12.24 г (закрытый перелом наружной, внутренней лодыжек и заднего края большеберцовой кости левой голени со смещением отломков). Сейчас нахожусь на больничном, оформленным как травма на производстве. Мне травматолог дает рекомендации по выписке с больничного, перейти на ограничение нагрузок (работаю старшим кондитером на производстве) получаю з/п старшего кондитера. Вопрос: 1.Имею ли я право остататься на своей должности с той же з/п, но с уменьшением нагрузки или работадатель может без моего согласия перевести меня на другую должность с понижением моей з/п? 2. Может ли леч. учреждение меня выписать на работу при ограничении подвижности до конца не восстановленной конечности или обязан направить на реабилитацию?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вы имеете право на сохранение своей должности и заработной платы после производственной травмы.

Спросить

Т.е. мне должеы снизить нагрузку на моей должности не уменьшая при этом з/п?

Спросить

Здравствуйте

Вы безусловно имеете законное право на сохранение своей должности и заработной платы после производственной травмы.

В противном случае Вы вправе обратиться с иском в суд (ст.131-132 ГПК РФ).

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов