Указ Президента о мобилизации 2022 г. и контрактники.

• г. Москва
Обьясните мне пожалуйста, почему указ Президента РФ от 2022 года не позволяет уволиться по окончанию контракта с СВО? Приведу лишь несколько своих аргументов: 1. Порядок военной службы регулируется законодательством РФ которое позволяет уволиться по окончанию контракта, Законы РФ имеют приоритет над указами президента. 2. Контракт при военном положении и чрезвычайных обстоятельствах заключается на 1 год. 3. Данный указ о ЧАСТичной МОБИЛИЗАЦИИ! То есть касается лиц прошедших процесс мобилизации. Каким боком он распространяется на лиц добровольно заключивших контракт?
Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Указ Президента РФ от 2022 г "О частичной мобилизации" издан во исполнение п.5 ст. 17 фз "О мобилизации.. ", согласно которому военнослужащие при объявлении мобилизации продолжают проходить военную службу.

Во время мобилизации следует руководствоваться указанным выше законом и нормативными актами Президента РФ, изданными по вопросу прохождения службы во время мобилизации. Они имеют приоритет.

Изучите судебную практику по этому вопросу, из нее сможете узнать правовую позицию судов и понять ошибочность ваших суждений.

Спросить

Ни каким, просто люди в пиджаках решили что именно так должно быть. Читайте указ о моб резерве и мобилизации в РФ, тогда поймете почему Вас обманывают прикрываясь 647 указом

Спросить

Здравствуйте.

Федеральным законом ”О статусе военнослужащих” предусмотрено, что особенности статуса военнослужащих, проходящих военную службу в период мобилизации, регулируются федеральными конституционными законами, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

В пункте 4 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 г. N 647 установлено, что контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным данным Указом.

Поскольку к основным принципам мобилизации в пункте 2 ст. 2 Федерального закона ”О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации” отнесен принцип взаимосогласованности, соответствии с пунктом 5 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 г. N 647 в период частичной мобилизации установлены единые основания увольнения с военной службы для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по стоянию здоровья в связи с признанием их ВВК не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Таким образом, с 21 сентября 2022 г. военнослужащие подлежат увольнению с военной службы только при наличии вышеперечисленных оснований, список которых является исчерпывающим.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 03.08.2023 года N2 580 «О некоторых вопросах прохождения военной службы» военнослужащие по контракту в период мобилизации могут быть уволены в исключительных случаях, если такие случаи подтверждаются и обосновываются документально.

Спросить

Все подобные вопросы - к Президенту. Указ № 647 Конституционным Судом признан соответствующим Конституции РФ и изданным в соответствии с полномочиями Президента

Спросить

А вы все еще надеетесь на законы? Просто так решили и все. Такое указание.

Спросить