Исполнительное производство

349₽ VIP

Вам необходимо обратиться письменно в ФССП с заявлением,

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 23.11.2024) "Об исполнительном производстве" (с изм. и доп., вступ. в силу с 25.05.2025)

Статья 64.1. Рассмотрение заявлений, ходатайств лиц, участвующих в исполнительном производстве

чтобы пристав урегулировал удержания - они не могут превышать 70% от зарплаты в месяц.

Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления

Алименты - в первую очередь удерживаются в полном объеме, а вот с остальным пусть пристав уменьшит размер удержания ежемесячного.

До 70 процентов удержания

Забыл сказать, по исполнительным листам назначены разные приставы. Ну они же ведь наверное контактируют или как это происходит?

70% это если только алименты ведь. По алиментам у меня 33%, поэтому максимально с зарплаты могут удерживать 50%.

Вам необходимо написать заявление о сохранении прожиточного минимума. В ФССП одна единая база. Если после всех удержаний денег на жизнь почти не остается, можно попросить уменьшить размер вычетов.

Статья 434 Гражданского процессуального кодекса дает возможность ходатайствовать приставу о рассрочке или изменении формы исполнения решения суда.

Смотрите, должник сам ничего не предпринимает.

Если есть решение суда либо исполнительный документ, взыскатель обращается к приставам для возбуждения исполнительного производства.

Исполнительный документ вообще выдается в одном экземпляре, он хранится у пристава обычно.

Далее пристав принимает меры по взысканию долга в принудительном порядке.

В течение, направляет постановление по месту работы должника.

С учетом алиментов, по общим правилам взыскание не может быть более 50%.

При этом алименты здесь имеют приоритет в плане взыскания.

В общем порядке, взыскание по месту работы (через пристава) и банк не более 50%.

Советую приставу подать заявление об применении прожиточного минимума также.

Если есть основания, через суд можно также уменьшить размер долга (по алиментам и кредиту), если имеются такие основания.

Если у Вас несколько производств, пристав может объединить в сводное производство. Но взыскание производится по каждому исполнительному документу отдельно.

Если пристав нарушает прав, обжаловать его действия через ст. пристава и прокуратуру.

- см. ст. 30, 34, 64, 69, 80, 99 ФЗ "Об исполнительном производстве"

Здравствуйте, уважаемый Алексей Фёдорович!

Ст 99 ФЗ рф об исполнительном производстве ограничивает удержание с зарплаты по все исполнительным листам 50%, по требованию о взыскании алиментов до 70%. Таким образом, больше 50% не могут удерживать. В ином случае жалуйтесь в прокуратуру.

Здравствуйте, уважаемый Алексей Федорович !

Постараюсь разъяснить ваш этот юридический вопрос с ссылкой на нужные нормативные акты, как положено это делать согласно Правил этого юридического сайта.

Во-первых, мать вашего ребенка, которая взыскала в судебном порядке с Вас алименты на ребенка, вправе согласно статей 30, 9 Федерального закона № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" (далее - Федеральный закон № 229-ФЗ) предъявить с письменным заявлением для исполнения исполнительный документ о взыскании алиментов в подразделение ФССП России или в адрес вашего Работодателя (с этими статьями Федерального закона № 229-ФЗ Вы сами можете ознакомиться).

Во-вторых, если она предъявит сама исполнительный документ о взыскании с Вас алиментов на ребенка в адрес вашего Работодателя, то он обязан будет согласно статье 109 Семейного кодекса РФ и статье 98 Федерального закона № 229-ФЗ удерживать из вашей зарплаты алименты и пересылать их на счет матери ребенка в банке, указанный ею в своем письменном заявлении согласно статье 9 Семейного кодекса РФ.

Статья 109. Обязанность администрации организации удерживать алименты

...

Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.

Вы сами, как ответчик (должник), не вправе по месту работы предъявлять подлинный исполнительный документ для исполнения о взыскании с Вас алиментов, исходя из положений Федерального закона № 229-ФЗ.

В-третьих, если мать вашего ребенка предъявит с письменным заявлением свой исполнительный документ о взыскании алиментов в подразделение ФССП России, то конкретный судебный пристав-исполнитель потом на основании статьи 30 Федерального закона № 229-ФЗ своим Постановлением возбудит в отношении Вас исполнительное производство м вышлет Вам копию этого Постановления в электронном виде на сайте Госуслуг, с которым Вы вправе будете ознакомиться в любое время.

В этом Постановлении судебный пристав-исполнитель потребует от Вас предоставить ему информацию о ваших счетах в банках и о месте вашей работы.

Через определенное время информация об этом исполнительном производстве появится на сайте ФССП России.

В-четвертых, если судебному приставу-исполнителю станет известно место вашей работы, то он с учетом статей 47, 98 Федерального закона № 229-ФЗ направит в адрес вашего Работодателя Постановление с копией исполнительного документа о взыскании с Вас алиментов об удержании из вашей зарплаты ежемесячно эти алименты, которые Работодатель обязан будет перечислять на счет указанного подразделения ФССП России. Судебный пристав-исполнитель эти алименты будет перечислять на счет матери ребенка в банке, указанный ею в заявлении.

В-пятых, также судебный пристав-исполнитель в рамках исполнительного производства, возбужденного в отношении Вас на основании исполнительного документа о взыскании алиментов, вправе будет наложит арест на любой ваш счет в банках, в т.ч. на ваш зарплатный счет.

Банк в этом случае обязан будет с учетом положений статей 70, 99 Федерального закона № 229-ФЗ списывать с вашей зарплаты эти алименты и перечислять их на счет подразделения ФССП России.

Если в отношении Вас будут возбуждены несколько исполнительных документов о взыскании с Вас иных долгов и алиментов, то исходя из положений статьи 99 Федерального закона № 229-ФЗ, с вашей зарплаты могут удержать ваши долги с учетом алиментов до 70% ежемесячно.

Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления

...

1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.

1.1. В случае, если в постановлении судебного пристава-исполнителя об обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, заявлении должника, предусмотренном частью 6 статьи 8 настоящего Федерального закона, содержится требование о сохранении заработной платы и иных доходов должника ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации по месту жительства должника-гражданина для соответствующей социально-демографической группы населения, если величина указанного прожиточного минимума превышает величину прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации), удержание денежных средств осуществляется с соблюдением требования о сохранении заработной платы и иных доходов должника-гражданина ежемесячно в размере указанного прожиточного минимума.

(часть 1.1 введена Федеральным законом от 29.06.2021 N 234-ФЗ; в ред. Федерального закона от 30.12.2021 N 444-ФЗ)

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

3.1. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 1.1 настоящей статьи, не применяется по исполнительным документам, содержащим требования о взыскании алиментов, о возмещении вреда, причиненного здоровью, о возмещении вреда в связи со смертью кормильца, о возмещении ущерба, причиненного преступлением.

(часть 3.1 введена Федеральным законом от 29.06.2021 N 234-ФЗ)

4. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.

Более подробное юридическое разъяснение с ссылками на нужные нормативные акты на этот юридический вопрос Вы можете получить у конкретного юриста, в т.ч. на этом сайте по договоренности, сообщим ему более полную нужную информацию по этому вопросу (о ваших долгах, об исполнительных производствах, о размере алиментов, взысканных с Вас матерью вашего ребенка или детей и т.д.)

Я надеюсь, что моё подробное юридическое разъяснение с ссылками на нужные нормативные акты на ваш юридический вопрос № 24653814 будет для Вас полезным.

Исполнительный лист на алименты направляется судебным приставом либо взыскателем работодателю (через службу судебных приставов или напрямую, если сумма не превышает 100 000 руб.). Работодатель обязан удерживать алименты из зарплаты с момента получения исполнительного документа (ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»). Если исполнительный лист не поступил работодателю, удержания с вашей зарплаты по алиментам не начнутся автоматически.

Если вы сами предоставите исполнительный лист по алиментам работодателю:

Работодатель обязан удерживать алименты в размере, указанном в исполнительном листе (например, 33%).

При этом банк продолжит удерживать 50% с вашей зарплаты по кредиту.

Однако суммарный размер удержаний из зарплаты не может превышать 70% при взыскании алиментов (ст. 138 Трудового кодекса РФ).

При этом алименты имеют приоритет перед взысканиями по кредиту (ст. 111 Федерального закона № 229-ФЗ). Значит, сначала удерживаются алименты, а затем — кредит, но общая сумма удержаний не должна превышать 70%.

Правильный порядок удержаний и ограничения:

Максимальный размер удержаний по алиментам — до 70% заработка.

Максимальный размер удержаний по другим исполнительным документам (например, кредит) — до 50%.

При наличии нескольких исполнительных документов удержания производятся с учетом очередности: алименты — первая очередь, кредит — четвертая очередь (ст. 99, 111 Федерального закона № 229-ФЗ).

Общий размер удержаний не должен превышать 70% при наличии алиментов.

Уважаемый Алексей Фёдорович, здравствуйте!

В соответствии со статьей 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — ФЗ № 229),

общий размер удержаний из заработной платы и иных доходов должника по исполнительным документам не может превышать 50% от суммы заработка, за исключением случаев взыскания алиментов, возмещения вреда, причинённого здоровью, возмещения вреда в связи со смертью кормильца и возмещения ущерба, причинённого преступлением, — в этих случаях размер удержаний может достигать 70% (ч. 2 ст. 99 ФЗ № 229).

-----------

В случае поступления на исполнение нескольких исполнительных документов, в том числе по взысканию алиментов и кредитной задолженности, удержания производятся в порядке очередности, установленной статьёй 111 ФЗ № 229. В первую очередь удовлетворяются требования о взыскании алиментов, затем — требования о возмещении вреда, и только после этого — требования по иным взысканиям, включая кредитные обязательства.

---------

Банк, получивший исполнительный документ, вправе удерживать средства только с денежных средств, находящихся на счетах должника, но не с заработной платы, если она поступает на счет, не выделяя её из общей массы поступлений. Работодатель, получив исполнительные листы, обязан производить удержания из заработной платы в соответствии с установленной очередностью и пределами, предусмотренными законом (ст. 98, 99, 110, 111 ФЗ № 229).

-----------

В случае, когда исполнительный лист по алиментам не поступил работодателю, удержания по алиментам с заработной платы производиться не будут, и банк продолжит удерживать 50% по кредитной задолженности с поступающих на счет средств. Для корректного исполнения требований закона и соблюдения очередности удержаний, исполнительный лист по алиментам должен быть направлен непосредственно работодателю, который будет удерживать 33% из заработной платы в пользу алиментов, а оставшаяся часть может быть предметом удержания по иным исполнительным документам, но общий размер удержаний не превысит 50% (или 70% при наличии оснований).

----------

Таким образом, для правильного распределения удержаний по исполнительным листам, необходимо обеспечить поступление всех исполнительных документов работодателю. В противном случае, удержания будут производиться только по тем документам, которые фактически поступили в организацию или банк, что может привести к нарушению установленной законом очередности и пределов удержаний.

С уважением, Д.А.Разина

В соответствии со статьей 111 Федерального закона "Об исполнительном производстве" (№ 229-ФЗ):

В первую очередь удовлетворяются требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, а также требования о компенсации морального вреда.

Во вторую очередь удовлетворяются требования о выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору (контракту), выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности.

В третью очередь удовлетворяются требования по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды.

В четвертую очередь удовлетворяются все остальные требования.

Статья 138 Трудового кодекса РФ и статья 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" устанавливают ограничения по размеру удержаний из заработной платы:

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 50% (в отдельных случаях, установленных федеральными законами, - 70%).

Ограничение в 50% не применяется при удержании из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания может достигать 70%.

В вашем случае, алименты имеют приоритет перед кредитной задолженностью. Это означает, что в первую очередь должны удерживаться алименты.

Бухгалтерия вашей организации будет обязана удерживать алименты в размере, установленном исполнительным листом (обычно 33% на одного ребенка). Оставшаяся после удержания алиментов сумма будет поступать в ваше распоряжение, и уже из этой суммы банк будет удерживать 50% в счет погашения кредитной задолженности. Если после удержания алиментов и 50% по кредиту у вас остается менее прожиточного минимума, установленного в вашем регионе, вы имеете право обратиться в суд с заявлением о снижении размера удержаний по кредиту.

Чтобы избежать нарушений законодательства и обеспечить правильное удержание алиментов, вам необходимо активно действовать. Самый надежный способ - предоставить исполнительный лист по алиментам работодателю. Если вы не хотите этого делать, обратитесь к судебному приставу-исполнителю, ведущему исполнительное производство по алиментам, и просите его направить постановление в банк о перераспределении взысканий.

С уважением.

Не слушайте никого здесь, столько воды я не видел нигде и никогда! Здесь всё до банального просто: вы идёте в бухгалтерию и просите их не забывать проставлять код зарплаты и размер удержанных с вас средств в размере 33 процентов!.Банк, если бухгалтер все правильно проставил и указал назначение и сумму удержания при проводке поступленных ден. средств снимет с вас 17 процентов только, соответственно полный остаток в виде 50 процентов у вас остаётся доступным по счету

удержания производятся в порядке очередности, установленной статьёй 111 ФЗ № 229. В первую очередь удовлетворяются требования о взыскании алиментов, затем — требования о возмещении вреда, и только после этого — требования по иным взысканиям, включая кредитные обязательства.

При желании можете обратиться к любому юристу на сайте для более подробной консультации и/или составлении документов.

Обратиться можете в личные сообщения к выбранному юристу справа в углу или по его личным данным, указанным в подписи или анкете.

Добрый вечер, Алексей.

1)В данном случае согласно ст. 111 Федерального закона “Об исполнительном производстве”, есть приоритет взысканий.

-Первая очередь: Алименты, возмещение вреда, причиненного здоровью, возмещение вреда в связи со смертью кормильца, возмещение ущерба, причиненного преступлением.

-Вторая очередь: Обязательные платежи в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации (налоги, сборы).

-Третья очередь: Взыскание по всем остальным видам обязательств (в вашем случае - задолженность по кредиту).

2)Это означает, что алименты имеют приоритет перед задолженностью по кредиту.

3)Размер удержаний из заработной платы по нескольким исполнительным документам не может превышать 50% заработной платы.

-В случаях, установленных федеральными законами, размер удержаний может быть увеличен до 70% заработной платы. К таким случаям относится взыскание алиментов на несовершеннолетних детей.

-Ограничение размера удержаний (ст. 138 Трудового кодекса РФ и ст. 99 Федерального закона “Об исполнительном производстве”)

4)сли вы предоставите исполнительный лист по алиментам на работу, то ваш работодатель обязан будет удерживать алименты из вашей заработной платы в размере 33% (если алименты взыскиваются на одного ребенка).

- Если общий размер удержаний (алименты + удержание по кредиту) превышает 50% заработной платы, то работодатель должен будет соблюдать очередность взыскания, установленную законом (ст. 111 Федерального закона “Об исполнительном производстве”). Это означает, что сначала удерживаются алименты (33%), а затем уже удержание по кредиту, но так, чтобы общий размер удержаний не превышал 50% заработной платы.

5)В теории, возможно, что судебный пристав-исполнитель направит исполнительный лист по алиментам непосредственно в банк, в котором у вас открыт счет. В этом случае, банк будет удерживать алименты из вашей заработной платы и перечислять их взыскателю.

Однако, на практике это происходит редко, так как судебные приставы, как правило, направляют исполнительные листы работодателю должника, так как это более эффективный способ контроля за исполнением решения суда.