Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как думаете, вы как работодатель кого скорее бы взяли на работу исходя из этих двух вариантов?

09.07.2025, 17:37
• г. Санкт-Петербург
Доброго времени суток! Куда бы вы порекомендовали и сами пошли бы на моем месте: юрфак ниу ВШЭ СПБ (бюджет) или юрфак спбгу (целевое от ФНС по СПБ). Оба варианта это бакалавриат, но в вышке 5 лет, а в спбгу 4 и после спбгу надо будет отработать 5 лет в питерском фнс, в том случае если я от этого же работодателя возьму и магистратуру целевое. Как думаете, вы как работодатель кого скорее бы взяли на работу исходя из этих двух вариантов? Буду признателен за любой ваш ответ, для меня сейчас это действительно важно.
Читать ответы (2)
Работа в фнс
Ответы на вопрос (2):

Форма обучения, степень и ВУЗ не принципиальны. Важнее - общая база знаний в области права (включая конкретные правовые направления), уровень логического мышления, желание и способность обучаться, реакция и коммуникабельность. Вот это важно, а диплом - имя прилагательное.

Спросить

да

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги