Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Не правомерное лишение премии

17.08.2025, 10:20

• г. Екатеринбург

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, может ли работодатель лишить премии на 90%, за поручение, которое не предусмотрено трудовым договором (связано с материальной ответственностью, которая фактически наложена на другое лицо), а меня попросили просто за него выдавать кисель работникам, выполняющим работы во вредных условиях труда. При сдаче отчета за месяц в бухгалтерию, возникли проблемы: пропали талоны, которые я должна была сдать, то есть не отоваренные. Меня за это лишили премии, в распоряжении прямо так и написали: за утерю талонов на кисель. Спасибо за ответ.

Читать ответы (11)

Лишить премии
Материальная ответственность
Работа во вредных условиях

Ответы на вопрос (11):

Юрист

Сидорова О.П. 4.8

17.08.2025, 10:23,

г. Рязань

Нет, нельзя , если выполняемая работа не соответствовала вашим должностным обязанностям и на вас не были дополнительно возложены приказом выполнение обязанностей другого сотрудника .

Спросить

Автор вопроса

Наталья

17.08.2025, 10:43,

г. Екатеринбург

Есть ли шансы вернуть премию, обратившись с жалобой в ГИТ? Сколько стоит Ваша помощь?

Спросить

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

17.08.2025, 10:34,

г. Москва

Условия премирования и депремирования регулируются коллективным, трудовым договорами, либо локальным актом организации.

Спросить

Юрист

Усольцев В.Н. PRO 4.8

17.08.2025, 10:38,

г. Москва

Работодатель не вправе по своему усмотрению уменьшить или отменить премию.

Спросить

Автор вопроса

Наталья

17.08.2025, 10:41,

г. Екатеринбург

Есть ли шанс вернуть премию, обратившись с жалобой в ГИТ?

Спросить

Юрист

Сидорова О.П. 4.8

17.08.2025, 10:43,

г. Рязань

Можно . Обращайтесь с жалобой в ГИТ для проведения проверки .

Спросить

Юрист

Шмидт А.А. 4.8

17.08.2025, 10:51,

г. Тюмень

Нет, нельзя

Спросить

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

17.08.2025, 11:01,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Нет, неправомерно, если это не входит в Ваши трудовые обязанности и Вы не выражали свое согласие на эту дополнительную работу (отсутствует приказ о привлечении Вас к этой работе).

С уважением.

Спросить

Пользователь

Олег 4.4

17.08.2025, 11:04,

г. Владивосток

Юристы дают вам ответы, которые вы хотите услышать. Однако правда в том, что касается именно премии, то это только прерогатива работодателя. Даже прокурор вам ответит то-же через месяц. Только по решению работодателя. Это не оклад.

Спросить

Автор вопроса

Наталья

17.08.2025, 16:04,

г. Екатеринбург

На верно это лучший ответ) Все бесполезно? Я с этим согласна!!! Примерно с таким же вопросом обращалась в ГИТ лет 10 назад, но, ничего не добилась. Кроме того, что отдала юристам очень много денег.... Юристы очень наглые товарищи, да! Поэтому спасибо Вам за откровенный ответ!

Спросить

Юрист

Працко В.А. PRO 4.9

17.08.2025, 18:39,

г. Калининград

Добрый день !

В рассматриваемом случае, это неправомерно.

Необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в органы Прокуратуры, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 106 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Не правомерное лишение премии

Екатеринбург - онлайн услуги юристов