Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Срочный трудовой договор

27.11.2025, 09:32
• г. Курск
Здравствуйте! 13.09.2024 г принята на работу по срочному трудновому договору до 28.03.2025 г. Потом подписала доп соглашение до 28.11.2025 г. Сейчас в кадры не вызывают, говорят, что договор сам автоматически продлится на год. Это будет уже бессрочный договор? И почему тогда продляют на год без моей подписи. Сроков окончания работы по договору теперь я не знаю. Спасибо!
Читать ответы (5)
Срочный договор
Работа по срочному договору
Работа по договору
Ответы на вопрос (5):

Ваш договор стал бессрочным после второго срочного срока.

Спросить

Ваш трудовой договор не будет автоматически продлен на год и не станет бессрочным. Переход в статус бессрочного договора происходит, если вы продолжаете работать после истечения срока действия трудового договора без оформления нового или дополнительного соглашения. Ваше дополнительное соглашение к срочному трудовому договору действует до 28.11.2025 г.

Спросить

Здравствуйте! Важно понимать основания для срочного трудового договора и содержание последнего доп соглашения. В ситуации, которую Вы описываете, срочный договор станет бессрочным 29.11, если в установленный законом срок (не позднее чем за 3 дня) не было уведомления о его расторжении.

Спросить

Если не будет уведомления о расторжении договора, после 28 ноября договоро становится бессрочным.

Спросить

Да, в описанной ситуации договор будет считаться бессрочным, так как если ни одна из сторон не потребовала расторгнуть соглашение по истечении срока действия, то договор автоматически становится постоянным

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги