пожалуйста какие документы необходимо собрать и как получить то, что подлежит?
Какие документы необходимо собрать, что бы получить разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (граждан Украины).
Указом Президента РФ от 16.12.1993 N 2146 "О привлечении и использовании в РФ иностранной рабочей силы" установлен следующий перечень документов, необходимых для получения организацией разрешения:
1. заявление;
2. предложение (заключение) территориального органа Минтруда России по вопросам занятости населения (Приказ Минтруда России от 15.07.2003 N 175) с обоснованием целесообразности привлечения и использования работодателем иностранной рабочей силы;
3. проект трудового договора или другие документы, подтверждающие предварительную договоренность с иностранными гражданами или зарубежными партнерами о намерении и об условиях привлечения иностранных работников.
Кроме того, в соответствии с п.5 Положения о выдаче иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешения на работу (Постановлением Правительства РФ от 30.12.2002 N 941) разрешение на работу выдается работодателю для каждого иностранного работника при условии внесения работодателем средств, необходимых для обеспечения выезда каждого иностранного работника из РФ.
Спросить
Нужно ли предприятию, которое собирается принять на работу граждан Украины, получить в ФМС разрешение на привлечение иностранной рабочей силы. Заранее благодарны.
Для привлечения на работу граждан из каких стран, юридическому лицу РФ НЕ НУЖНО оформлять разрешение на привлечение иностранной рабочей силы? Учитываются ли при этом квоты?
К нам в Компанию обращается много инстранных граждан (Украины, Беларуси и т.д.) по трудоустройству. Наша Компания не имеет разрешения на привлечение иностранной рабочей силы. Подскажите пожалуйста, существуют ли случаи для работодателя, не требующие оформления разрешения на привлечение инстранной рабочей силы.
Заранее благодарна.
Татьяна.
Нужно ли работодателю оформлять разрешение на привлечение иностранной рабочей силы, если собираемся принимать граждан Украины и Узбекистана? И в каком документе указан ответ на это вопрос?
Я являюсь единственным акционером и директором акционерного общества. У меня есть желание пригласить граждан Украины осуществлять трудовую деятельность в моей организации. Необходимо ли в миграционной службе получать разрешение на привлечение в Российскую Федерацию граждан Украины в качестве рабочей силы? Или же для граждан СНГ (Украины) существует особый порядок их привлечения (существуют какие то соглашения между РФ и Украиной)? Укажите, пожалуйста, чем это регулируется, чтобы я имел возможность в случае чего сослаться на данный документ.
Москве для приема на работу иностранцев получать разрешение на привлечение иностранной рабочей силы?
Господа юристы!
Есть российская компания, одним из учредителей которой является украинская компания. При привлечении на работу граждан Украины в России может ли оплата их труда производиться одним из учредителей - украинской компанией? Могут ли тогда эти сотрудники работать без оформления разрешения на привлечение иностранной рабочей силы?
Спасибо за ответ.
