Наталья
09.09.2002, 12:03
По истечении срока действия трудового договора ТК обязует работодателя уведомлять об этом работника за 3 дня.
Читать ответы (1)
Если работодатель расторгнет договор с работником, за какой срок он должен предупредить работника о расторжении? Спасибо.
Все зависит от условий, указанных в договоре - срок действия.
Если бессрочный - тогда в зависимости от оснований предполагаемого увольнения
Спроситьне менее чем за два месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация