Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить при получении предложения об увольнении по собственному желанию в связи с ликвидацией компании, находясь на отпуске по уходу за ребенком?

23.01.2014, 23:42
• г. Москва

В данное время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 1.5 года, писала заявление об отпуске по уходу до 3-х лет, бухгалтер просит написать заявление об увольнении по собственному желанию в связи с ликвидацией компании в ближайшее время. Как правильнее поступить? Теряю ли я еще что-то кроме стажа (размером в оставшиеся 1.5 года) при подаче заявления по собственному желанию? Имею ли я право на какую-либо компенсацию в связи с этим? Почему они не могут просто уволить меня в связи с ликвидацией собственноручно без моего заявления? Как было бы удобнее и выгоднее поступить мне в данной ситуации? Помогите пожалуйста советом, заранее спасибо!

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

По собственному желанию или по соглашению сторон не пишите, так как потеряете право на денежную компенсацию в размере среднемесячного заработка за 2 месяца при издании приказа об увольнении в связи с ликвидацией компании.

Спросить

Откажитесь, при увольнении по ликвидации Вам должны будут выплатить компенсацию, а "по собственному" - ничего.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги