Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне осталось учиться ещё 2 года, получается что я не буду ездить в отпуск ещё 2 года.

21.03.2006, 10:24
• г. Москва

Дайте пожалуйста подробное объяснение моей ситуации: я работаю на одном предприятии совмещая работу с учебой заочной формы обучения. В нашем кол. договоре и в трудовом кодексе прописано, что есть основной отпуск, и есть учебный. Но моя начальство не хочет мееня отпускать в учебный отпуск, говорят, что бери на период сессии часть основного отпуска, если откажусь, то мне не дадут здесь работать, приходится терпеть. Мне осталось учиться ещё 2 года, получается что я не буду ездить в отпуск ещё 2 года. А ведь нервы то уже на пределе. Я хотел за всё это время собирать все справки-вызовы, справки-подтверждения, билеты на дорогу (туда и обратно), все справки подтверждающие то, что я нахожусь в освновном отпуске, и все эти документы после окончания учёбы предоставить в суд. Смогу ли выиграть процесс?. И что я могу от него требовать? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Денис!!!

Вы совершенно правы. Трудововй кодекс РФ и законы об образовании предусматривают дополнительный оплачиваемый отпуск на период обучения на заочной форме обучения в учебных заведениях.

Думается, что можно не сомневаться, что в случае обращения в суд, исковые требования о взыскании денежных сумм и оспаривании действий, будут удовлетворены.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги