Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Подскажите, пожалуйста, на что мы может рассчитывать и куда надо обращаться за помощью.

27.03.2006, 13:22
• г. Санкт-Петербург

Мой муж работал в фирме с октября месяца, по трудовой книжке, с полностью официальной зарплатой и соц. пакетом. На руках мы имеем оригинал трудового договора.. В течение 2 месяцев (январь, февраль) ему не выплачивали зар. плату. Обещали заплатить в марте сразу за 2 месяца, но в итоге сообщили, что фирма аннулируется. И сейчас собираются выплатить деньги только за 2 месяца, взамен они должны подписать заявление об увольнение с 1 января. Больше того он отработал до 21 марта.

Подскажите, пожалуйста, на что мы может рассчитывать и куда надо обращаться за помощью. А также возможно нам должна быть выплачена компенсация.

Вероника.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ни в коем случае не подавайте заявление об увольнении с 1-го января! Если Ваш муж будет уволен ввиду ликвидации организации, он имеет право на значительное выходное пособие по факту увольнения. В любом случае, запись об увольнении должна соответствовать реальной дате прекращения работы - чем больше период работы, тем больше зарплата (или долги по ней). По спорным вопросам Вы можете обратиться в гострудинспекцию или к адвокату.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги