Предложение о подписании трудового договора по внутреннему совместительству на станции скорой помощи в Москве - как поступить?
Работая на станции скорой помощи в Москве (основное место работы), вчера в одном из его структурных подразделений, мне,как и многим моим коллегам, предложили подписать трудовой договор по внутреннему совместительству сроком на 1 год. работу по совместительству мне никто не предлогал (я лично такого желания не изъявлял). Договор с работодателем от ---02 декабря--- не подписан, без печатей имеет 5 разделов
1.
Предмет труд. Дог.---где меня принимают на должность фельдшера на срок до 1 года, без испытательного срока
2 Права и обязанности сторон
3 Особенности режима раб. времени
19,25 ч/неделю до 0.5 ставки
перерыв для отдыха и питания в теч. смены
4 условия оплаты при 0.5 (т.к. оклад 19932.00)
9966.00 компенсационные выплаты
0.00% за работу с тяж. вредными, и (или) опасными и иными условиями труда стимулирующие
5 Др.условия
Сканы договора могу предоставить.
Как мне поступить?
В чем суть вопроса то? Сканы документов изучаются адвокатом не на безвозмездной основе...
СпроситьАртём Дмитриевич, это Вам решать, подписывать такой договор или нет. Если Вы хотите , чтобы юрист проанализировал документы, надо обсудить вопрос об оплате.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация