Илья
19.05.2022, 12:12
Нарушение прав сотрудника на предоставление отпуска и выходных дней - как защититься?
Читать ответы (1)
У меня график работы двое суток работаю, четвера отдыхаю. У меня отпуск и меня отпускают смоих выходных дней. Я работаю 12 13 числа, затем с 14 до 17 я отдыхаю , а 18 я иду в отпуск,но комендант под писал с 15. Почему ,ведь это мои законные выходные ? У меня получается 14 календарных дней отпуска и приступаю к работе 4 марта.4 Марта попадает в мои выходные и 5 6 7 тоже выходные ;и выход помоему расчёту 8 и 9.комендант мне угрожает увольнением если не выйду 1марта.выходные дни в отпуск не входят,а они мои выходные приписали в отпуск.Что мне делать?
