Лори
18.04.2011, 21:29
Как сократить на полштата специалиста, если в трудовом договоре указана целая единица?
Читать ответы (2)
Произошла такая ситуация. Я принята на работу с июля 2011 года и продолжаю работать по настоящее время в одной должности на целую штатную единицу. В трудовом договоре мне ошибочно был внесен оклад меньше, чем предусмотрен штатным расписанием. Ошибка выявлена только сейчас. Вопрос: обязан ли мне работодатель провести перерасчет и выплатить разницу за весь отработанный период? Если да, то на основании чего и как правильно оформить заявление на перерасчет? Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 116 из 47 429 Поиск Регистрация