Анастасия
20.02.2020, 17:12
Может ли работодатель отозвать работника из отгула без объективного объяснения после подписания заявления на отгул
Читать ответы (1)
У меня на иждивении трое несовершеннолетних детей. Проработал на предприятии 5 месяцев. (на 1 марта). Написал заявление на отпуск с 13 марта на две недели. В кадрах отказали устно без объяснения причин. Правы ли они? Или мне написать заявление на отгулы за ранее отработанное время? Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация
