Ольга
04.06.2010, 11:43
Обязанность выдачи трудового договора и указание в нем графика работы
Читать ответы (1)
При вахтовом методе работы работодатель обеспечивает работников жильем и питанием. Работник нарушил трудовой договор и устроил саботаж в рабочее время, отказался от работы, мотивируя, тем что не устраивают расценки. Тем самым сорвал график работ, и работодатель не дополучил доход. Возможно ли в счет наказания работника произвести оплату жилья и питания за счет его зарплаты. Если нет, то какие меры существуют для наказания за такое нарушение?
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 431 Поиск Регистрация