Ошибки в уведомлении о сокращении - сроки обжалования и условия
Получил уведомление о сокращении численности или штата, причем именно так и написан заголовок, в нем нашел несколько ошибок допущенных отделом кадров, но подписал, не указав им их ошибки. Через 2 месяца буду сокращен.
Вопрос: в какой срок срок можно обжаловать сокращение? И обжалуется это сокращение в период 2 месяцев работы или после получения трудовой на руки?
Евгений, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
В соответствии с п. 60 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 17.03.2004 N 2, работник, уволенный без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения, подлежит восстановлению на прежней работе.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 49 из 47 431 Поиск Регистрация