Светлана
31.05.2015, 11:57
Какое право имеет работодатель установить конкретную дату отпуска без согласия работника?
Читать ответы (1)
Когда создавался график отпусков то работником было указано время июнь-июль месяц, но работодатель перенес отпуск на апрель месяц, хотя в прошлый год ходил в феврале. Имеет ли право работодатель изменить график отпусков без согласия работника, если да то за какое время он должен был уведомить об этом работника.
Нет не имеет право, график отпусков обязателен для рабботника и работодателя согласно ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 429 Поиск Регистрация